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DRK Kreisverband Östliche Altmark e.V.

Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) für Tagesgruppe_Kinder-/Jugendhäuser Tangermünde

  • Erzieher/in
  • Vollzeit
  • Kirchliche Vereinigungen, politische Parteien sowie sonstige Interessenvertretungen und Vereinigung
  • Stendal, Sachsen-Anhalt
  • Vor 13 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

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Firma: DRK Kreisverband Östliche Altmark e.V. OV Havelberg Begegnungstätte Kleiderkammer

UNTERNEHMENS-ID: 37768792

Stellenausschreibungs-URL: https://de.linkedin.com/jobs/view/erzieher-sozialp%C3%A4dagoge-m-w-d-f%C3%BCr-tagesgruppe-kinder-jugendh%C3%A4user-tangerm%C3%BCnde-at-drk-kreisverband-%C3%B6stliche-altmark-e-v-ov-havelberg-begegnungst%C3%A4tte-kleiderkammer-4470948332?position=8&pageNum=55&refId=Pl%2BtcO0QwmBAeJbWHNT0gA%3D%3D&trackingId=xh4qJh3NWliMOLsvlez94A%3D%3D

Karrierestufe

  • Keine Angabe
  • Beschäftigungsverhältnis
  • Teilzeit
  • Tätigkeitsbereich
  • Sonstiges
  • Branchen
  • Internet-Publishing

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Ausgehend von den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes engagiert sich der DRK-Kreisverband in vielen Bereichen des sozialen und gesellschaftlichen Lebens in unserer Region. Um die Qualität unserer pädagogischen Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe kontinuierlich zu sichern und jungen Menschen ein sicheres, förderndes Umfeld zu bieten, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in den DRK Kinder- und Jugendhäusern ab sofort einen engagierten und empathischen

Was sind Ihre Aufgaben und Kompetenzen?

Alltagsgestaltung & Pädagogik: Ganzheitliche, strukturierende und bedürfnisorientierte Begleitung sowie Betreuung der Kinder und Jugendlichen im Gruppenalltag der Kinder- und Jugendhäuser

Beziehungsarbeit & Förderung: Individuelle Förderung der Persönlichkeitsentwicklung, Unterstützung bei der Bewältigung von Entwicklungs- oder Alltagskrisen sowie Förderung der sozialen Kompetenzen

Freizeit & Bildung: Planung und Durchführung von sinnstiftenden Freizeit-, Sport- und Kreativangeboten sowie verlässliche Unterstützung bei den Hausaufgaben und der schulischen/beruflichen Orientierung

Erziehungspartnerschaft: Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit den Eltern, Herkunftfamilien sowie gesetzlichen Vertretern im Sinne der Kinder und Jugendlichen

Netzwerkarbeit & Dokumentation: Kooperation mit Jugendämtern, Schulen, Therapeuten und weiteren Institutionen sowie die fundierte Erstellung von Entwicklungsberichten und die Führung der pädagogischen Dokumentation

Qualität & Schutzauftrag: Aktive Mitgestaltung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung sowie die konsequente Umsetzung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung

Was sollten Sie mitbringen?

Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit (B.A. / Dipl.) oder eine vergleichbare, staatlich anerkannte pädagogische Qualifikation

Fachkompetenz: Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung in der stationären oder teilstationären Kinder- und Jugendhilfe mit

Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Empathie, Geduld, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit im Umgang mit jungen Menschen in herausfordernden Lebenslagen aus

Arbeitsweise: Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine reflektierte pädagogische Haltung sind für Sie selbstverständlich

Rechtlicher Rahmen: Die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses ohne Eintragungen ist für die Aufnahme der Tätigkeit zwingend erforderlich

Werte: Sie identifizieren sich vollumfänglich mit den Grundsätzen und Werten des Deutschen Roten Kreuzes

Was können wir Ihnen bieten?

die Chance, etwas Neues zu wagen und sich mit Erfahrungen, Anregungen und Ideen in das Team einzubringen

einen zukunftssicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in Teilzeit mit 30-35 Stunden

eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Altersversorgung

betriebliche Krankenversicherung

  • betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitness mit Hansefit)
  • 30 Tage Erholungsurlaub

regelmäßige Fort- und Weiterbildungen

Schnuppertag

  • Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen Sarah Stehwien. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung im pdf-Format bis zum 31.10.2026 an bewerbung@drk-stendal.de oder über die Schnellbewerbung auf unserer Homepage.
  • DRK Kreisverband Östliche Altmark e.V.

Bewerbermanagement

  • 0162 2426043
  • DRK Kreisverband Östliche Altmark e.V.
  • Bewerbermanagement

Auf einen Blick

30 Tage Urlaub und mehr
Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus
Gesundheitsangebote

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