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Stadt Schwabach

Fachkraft (m/w/d) für Abwassertechnik der Kläranlage – Schwerpunkt Labor

  • Fachkraft für Abwassertechnik
  • Vollzeit
  • Öffentliche Verwaltung
  • Schwabach, Bayern
  • Vor 5 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Kategorie: Energie und Umwelt Wasserwirtschaft

Stadt Schwabach

Arbeitsort: 91126 Schwabach

Stellenart: Vollzeit

Stelle online seit: 16. September 2026

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Arbeitsort: 91126 Schwabach

Stellenart: Vollzeit

Kategorie: Energie und Umwelt Wasserwirtschaft

  • Die Stadt Schwabach sucht zum 1. Januar 2027 für das Tiefbauamt, Sachgebiet Stadtentwässerung, eine/n
  • in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Das Aufgabengebiet umfasst

  • Probenahmen, Durchführung, Auswertung und Dokumentation sämtlicher nach Eigenüberwachungsverordnung vorgeschriebener Untersuchungen
  • Weitergehende Untersuchungen zur Optimierung der Betriebsführung sowie zur Feststellung und Beseitigung von Störfaktoren

Leitung und Führung des Labors

Indirekteinleiterkontrollen

Rufbereitschaft außerhalb der Regelarbeitszeit

Vertretung der Fachkraft Abwassertechnik mit Schwerpunkt Online-Messtechnik

Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen

Attraktive Vergütung entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach den Bestimmungen des TVöD-VKA (zur Entgelttabelle ). Der Einstieg erfolgt zunächst in Entgeltgruppe 5 TVöD. Nach Abschluss der Einarbeitung und bei selbstständiger und verantwortlicher Wahrnehmung der Tätigkeiten ist eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TVöD vorgesehen. Bei Übertragung der Verantwortung für den Prozessablauf im Teilbereich Labor ist darüber hinaus eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 7 TVöD möglich.

Zuzüglich werden tarifliche Erschwerniszuschläge und Rufbereitschaftsvergütung vergütet. Die Stufenzuordnung zum Zeitpunkt der Einstellung erfolgt in Abhängigkeit von der einschlägigen beruflichen Erfahrung, regelmäßig in Stufe 1 bis 3; eine abweichende Stufenzuordnung ist im Einzelfall möglich. Zusätzlich gibt es eine jährliche Sonderzahlung (i. d. R. 85 % eines monatlichen Tabellenentgelts) sowie die Möglichkeit zum Erhalt eines Leistungsentgelts

Krisensicheren Arbeitsplatz in einem attraktiven Arbeitsumfeld

Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung für Tarifbeschäftigte

31 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche

Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Verschiedene Angebote für städtische Mitarbeitende (Mitarbeitendenfest, Sport, Gesundheitstag, Fahrradleasing usw.)
  • VGN-Firmenabo zzgl. monatlichem Zuschuss durch die Stadt Schwabach

Wir erwarten von Ihnen

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Umwelttechnologe/-technologin für Abwasserbewirtschaftung, Fachkraft für Abwassertechnik oder Ver- und Entsorger/-in - Fachrichtung Abwasser
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Labor- bzw. Abwasseranalytik ist wünschenswert
  • Kenntnisse in Probenahme, Laboranalytik, Auswertung und Dokumentation
  • Vorzugsweise Kenntnisse der Eigenüberwachungsverordnung (EÜV) und der Abwasserüberwachung

Erfahrung in der Labororganisation und Qualitätssicherung

  • Sicherer Umgang mit Mess- und Analysegeräten sowie mit den MS-Office Anwendungen
  • Grundkenntnisse in Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Hohe Sorgfalt und Zuverlässigkeit

  • Ausgeprägtes analytisches und technisches Verständnis
  • Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

Weitere Informationen

  • Mitarbeitende der Stadt Schwabach die ihre berufliche Aus-/Weiterqualifizierungsmaßnahme im laufenden Jahr abschließen werden, dürfen sich ebenfalls gerne zu den in der Ausschreibung genannten Konditionen bewerben.
  • Für inhaltliche Rückfragen stehen Ihnen Herr Beron unter der Telefonnummer 09122 860-560 oder Frau Jilg unter der Telefonnummer 0152 01540351 gerne zur Verfügung.
  • Allgemeine Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren beantworten Ihnen gerne Frau Burkhardt, Tel. 09122 860-255, oder Frau Pohl, Tel. 09122 860-370.
  • Ihre aussagekräftige Bewerbung übermitteln Sie uns bitte bis spätestens 4. Oktober 2026.
  • Die Vorstellungsgespräche finden in Form von strukturierten Interviews voraussichtlich am 16. Oktober 2026 statt.
  • Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stadt Schwabach verfolgt eine Politik der Chancengleichheit.
  • Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr/e Ansprechpartner/in

Sybille Rudholzer

  • Ludwigstraße 16
  • 91126 Schwabach
  • E-Mail sybille.rudholzer@schwabach.de
  • Telefon 09122 860-456

Unternehmen

Stadt Schwabach

  • Ludwigstraße 16
  • 91126 Schwabach

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Auf einen Blick

30 Tage Urlaub und mehr
Bezahlte Fortbildung
Jobrad
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus
Unbefristeter Vertrag
Gesundheitsangebote

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