Ständige/r Vertreter/in der Schulleitung

Lehrer-in-MV.de

• Informationen zur Schule
• Schulname Grundschule 'Seeblick', Wismar

Schulleitung Machau Aycan, Doreen

• Adresse Anton-Saefkow-Straße 9
• 23968 Wismar

Landkreis Nordwestmecklenburg

Kontakt 03841/636695

Schulamt Staatliches Schulamt Schwerin

Der Schulamtsleiter

Herr Gatz

• Postfach 11 09 51
• 19009 Schwerin
• Bewerbungen-Schulleiter@schulamt-sn.bm.mv-

regierung.de

• Telefon: 0385 588 781 61
• Fax: 0385 588 781 95

Stellenbeschreibung

Stellvertr. Schulleiter/in an einer Grundschule in Wismar

Stellennummer

04_75130601_3267

Schulart

• Erforderliche Qualifikation
• Dauer der Anstellung Arbeitsumfang Entgelt/Besoldung

Grundschule

Lehramt an Realschulen, Regionalen Schulen bzw. Haupt- und Realschulen

Lehramt für Sonderpädagogik

• Lehramt an Gymnasien
• Lehramt an Grundschulen
• Lehramt an Grund- und Hauptschulen
• unbefristet

Vollzeit

• E 13 Z / A 13 Z
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Arbeitsbeginn ab sofort

Bewerbung bis 02.10.2026

Persönliche Voraussetzungen

• ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Flexibilität,
• Belastbarkeit, Motivation sowie überdurchschnittliches Engagement

strukturierte und selbständige Arbeitsweise

sichere, fundierte PC-Anwendungskenntnisse (Outlook, Word, Excel, Powerpoint)

Aufgabenbeschreibung

Mitverantwortung für die päd. Arbeit und die Verwaltung der Schule entsprechend der

Rechts- und Verwaltungsvorschriften

• Planung und Verwaltung des Lehrkräfteeinsatzes und des Unterrichts an der Schule
• Bearbeitung von Arbeitsschwerpunkten in enger Zusammenarbeit im Schulleitungsteam

Bewerbungs- und Auswahlverfahren

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir im Bewerbungsbogen, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten. Sofern Sie Ihre postalisch übersandten Bewerbungsunterlagen zurückerhalten möchten, müssen Sie dies der Schule mittteilen und einen ausreichend frankierten Briefumschlag zur Verfügung stellen.

Bewerberinnen und Bewerber mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung gemäß § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Dazu ist es sinnvoll, schon in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung aufmerksam zu machen und den Nachweis zu erbringen.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens zu den Akten genommen und nach Ablauf der Lagerungsfristen vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.

Durch die Bewerbung erklären Sie sich zudem mit der Verarbeitung und Übermittlung Ihrer Daten ausschließlich für den Bewerbungsprozess einverstanden. Die Daten werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht.

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