Hochschuldidaktiker/in (m/w/d) im Bildungszentrum der Thüringer Polizei 1

Verwendungsbereich

Bildungszentrum der Thüringer Polizei, Friedenssiedlung 6, 98617 Meiningen

Eintrittsdatum

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Besoldung/Entgelt

A 14 ThürBesG

Kennziffer

15/2026

Bewerbungsfrist

19. Juli 2026

Über das Bildungszentrum der Thüringer Polizei

• Die Bildungseinrichtungen der Thüringer Polizei bestehen aus dem Bildungszentrum der Thüringer Polizei und
• dem Fachbereich der Polizei der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, beide mit Sitz in der
• südthüringischen Kreisstadt Meiningen. Das Bildungszentrum verantwortet die Ausbildung für die Laufbahn des
• mittleren Polizeivollzugsdienstes sowie ein umfangreiches Fortbildungsangebot für Polizeivollzugsbeamte aller
• Laufbahngruppen. Der Fachbereich Polizei führt den akkreditierten Bachelorstudiengang für die Laufbahn des
• gehobenen Polizeivollzugsdienstes durch und gewährleistet damit die Ausbildung für den gehobenen
• Polizeivollzugsdienst.
• Beide Einrichtungen arbeiten eng zusammen, insbesondere bei Querschnittsaufgaben wie der
• Qualitätssicherung von Lehre und Ausbildung. Zu diesen übergreifenden Querschnittsaufgaben zählt
• insbesondere die Hochschuldidaktik. Deren strukturelle Verankerung und systematische Weiterentwicklung ist
• für beide Einrichtungen von zentraler strategischer Bedeutung.

Die Aufgaben umfassen insbesondere

- Konzeption, Weiterentwicklung und institutionelle Verankerung didaktischer Grundlagen für Ausbildung, Studium und Fortbildung an den Bildungseinrichtungen der Thüringer Polizei.

- Beratung und Begleitung von Lehrenden bei der Planung, Durchführung und Reflexion von Lehrveranstaltungen – unter besonderer Berücksichtigung aktivierender Methoden, der Lernzielorientierung sowie des Lehrenden-Lernenden-Verhältnisses.

- Entwicklung von Qualifizierungsangeboten zur pädagogisch-didaktischen Professionalisierung des haupt- und nebenamtlichen Lehrpersonals (z. B. Workshops, kollegiale Hospitationen, Mikrofortbildungen).

- Konzeption, Erprobung und Auswertung innovativer Lehr-Lern-Formate – sowohl in Präsenz als auch in hybriden, digitalen Settings.

- Konzeption und didaktisch fundierte Einbindung von Anwendungen Künstlicher Intelligenz in Lehr-, Lern- und Prüfungsprozesse, insbesondere im Hinblick auf lernförderliche Nutzungsszenarien, Prüfungsformate sowie Fragen der Leistungsbewertung und Prüfungssicherheit.

- Beratung bei der Curriculum-Entwicklung sowie bei der didaktischen Gestaltung von Prüfungsformaten.

- Aufbau und Durchführung von Maßnahmen zur Evaluation und Qualitätssicherung der Lehre, einschließlich Feedbacksystemen und Hospitationsverfahren.

- Transfer aktueller Erkenntnisse aus der Lehr-Lern-Forschung in die polizeiliche Bildungspraxis - auch im Kontext ethischer und professionsbezogener Anforderungen.

- Engagement/Vernetzungsaktivitäten in hochschuldidaktischen Netzwerken (z. B. „Kooperation Hochschuldidaktik Polizei“).

Sie sollten sich bewerben, wenn Sie

- ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Mastergrad oder gleichwertig) mit pädagogisch-didaktischem Schwerpunkt in den Fächern Erziehungswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder Medienwissenschaft besitzen.

Darüber hinaus wäre wünschenswert

• - Erfahrung in der Gestaltung und Reflexion von Lehr-Lern-Prozessen, insbesondere im Kontext der Erwachsenbildung oder polizeilichen bzw. sicherheitsbezogenen Bildungsarbeit,
• - Kenntnisse im Bereich der didaktischen Rollenentwicklung von Lehrenden, insbesondere im Hinblick auf aktivierende Lehrmethoden, Feedbackkultur und die Gemeinschaft von Lehrenden und Lernenden.
• - Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung curricularer Konzepte, einschließlich Prüfungs- und Evaluationsformate.
• - Vertrautheit mit digitalen Lehr- und Lernumgebungen (z. B. ILIAS), ohne ausschließlichen Fokus auf technische Aspekte.
• - Ausgeprägte kommunikative, soziale und analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, kooperationsorientierte Arbeitsweise.
• - Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung, insbesondere im Bereich Hochschuldidaktik, Lehr-Lern-Psychologie und Lehrentwicklung.
• - Gute Englischkenntnisse.

Unser Angebot

- Sinnstiftende Aufgabe – gestalten Sie Bildungsprozesse an einer Institution, die zur Stärkung von Demokratie, Rechtsstaatlichkeit und inneren Sicherheit in unserer Gesellschaft beiträgt.

- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr, Überstundenausgleich sowie flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle durch Gleitzeit und Teilzeitregelungen.

- Gesund arbeiten im Team – moderne, ergonomische Arbeitsplätze, gesundheitsfördernde Angebote sowie eine Kantine mit frischer Verpflegung am Standort.

- Entwicklungsmöglichkeiten – fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmöglichkeiten.

Bei Vorliegen der geforderten beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Einstellung in einem Beamtenverhältnis auf Probe im Eingangsamt des höheren Dienstes (A 13 Thüringer Besoldungsgesetz) vorgesehen. Der Dienstposten ist darüber hinaus mit der Besoldungsgruppe A 14 Thüringer Besoldungsgesetz bewertet und eröffnet somit eine spätere Beförderungsmöglichkeit.

Liegen die Voraussetzungen zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis zum Zeitpunkt der Einstellung (noch) nicht vor, ist (zunächst) eine Einstellung im Arbeitsverhältnis gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich. Beim Vorliegen der fachlichen, persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung der Tätigkeit nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

Die Tätigkeit ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere im Hinblick auf Lage und Umfang der Teilzeit, entsprochen werden kann, ist im Einzelfall zu prüfen.

Ihre Bewerbung

Es wird gebeten, aussagekräftige Bewerbungen - unter Angabe der Kennziffer 15/2026 an das

Thüringer Ministerium für Inneres, Kommunales

und Landesentwicklung

Referat 46 - Personal, Aus- und Fortbildung der

Polizei

• Steigerstraße 24, 99096 Erfurt.
• bis zum 19.07.2026 zu richten.
• Anlagen und Nachweise zur Bewerbung sind in Kopie einzureichen. Wird die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht, ist ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen. Von digitalen Bewerbungen bitte ich abzusehen.
• Die Stellenausschreibung ist auch im Karriereportal des Freistaats Thüringen veröffentlicht:
• https://karriere.thueringen.de/job/4270558

Entsprechende Bewerbungen über das

Karriereportal sind ebenso möglich.

Für Rückfragen im Zusammenhang mit Ihrer

• Bewerbung steht Ihnen Herr Keil (☎ 0361/57 331
• 3633) zur Verfügung.
• Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen vernichtet.
• Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.