Pflegehelfer*in (m/w/d) | *_000202

Sie können Ihre Profildaten übernehmen von

Wolfsteiner Altenheim-Stiftung: In guten Händen

Die Wolfsteiner Altenheim-Stiftung betreibt seit 1972 ein traditionsreiches Pflegeheim in Allersberg. Mit 94 Betten und 500 m² Grünanlage besteht hier Raum für würdevolle Pflege. Unser motiviertes Team aus ca. 100 Mitarbeitenden setzt täglich alles daran, eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle zu schaffen. Geschäftsführer der Wolfsteiner Altenheim-Stiftung ist der AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V., als eigenständiger Betrieb gelten für die Einrichtung die Richtlinien des Tarifwerks AVR.

Für unser Pflegeheim der Wolfsteiner Altenheim-Stiftung in Allersberg

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Pflegehelfer*in (m/w/d)

• in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)
• Kennziffer: *_000202

Hier zeigen Sie Ihr Können

• Unterstützung bei der Grundpflege (z. B. Körperpflege, An- und Auskleiden, Mobilisation)
• Hilfe beim Essen und Trinken sowie bei alltäglichen Aktivitäten
• Beobachtung des Zustands der Bewohner*innen und Weitergabe wichtiger Informationen an die Pflegefachkräfte

Mitwirkung bei der Dokumentation der Pflegeleistungen

• Begleitung und Betreuung der Bewohner*innen im Alltag – ein offenes Ohr haben, Zeit schenken und Gemeinschaft fördern
• Zusammenarbeit im Pflegeteam und Unterstützung der Fachkräfte bei medizinisch-pflegerischen Tätigkeiten

Damit bereichern Sie unser Team

Erfahrung in der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen von Vorteil

Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen

• Engagement und Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Toleranz
• Bereitschaft zur Teilnahme an Schichtarbeit sowie zu Wochenend- und Feiertagsdiensten

Warum Ihr Weg zu uns führen sollte

Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Sozialunternehmen

Flexibilität: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben

Mitgestaltung: Eigenständiges Arbeiten mit viel Entscheidungsfreiheit und Mitsprachemöglichkeiten

Mehr Erholung: Regulär 6 Wochen Urlaub, drei zusätzliche freie Tage (Heilig Abend, Silvester, AZV-Tag), sowie 3 Exerzitien/Besinnungstage

Attraktive Vergütung: Wir bieten tarifliche Bezahlung nach dem AVR-Tarif, zusätzlich Jahressonderzahlung

Individuelle Fort- und Weiterbildung: Zur Einführung sowie zur fachlichen Fortbildung und persönlichen Weiterentwicklung bieten wir Ihnen ein umfangreiches hausinternes Angebot an Fortbildungen und Seminaren an.

Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern

Zusatzversorgungskasse (KZVK): Betriebliche Altersvorsorge schon ab dem 1. Beschäftigungstag, Beihilfeversicherung

Sie haben Ihre berufliche Zukunft vor Augen? Ergreifen Sie Ihre Chance!

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