Stellenbeschreibung
IHRE AUFGABEN
Bereich Personal
- Abwicklung aller personalwirtschaftlicher und arbeitsrechtlicher Angelegenheiten im Personalbereich
- Umfassende Personalsachbearbeitung – von der Einstellung bis zum Austritt, einschließlich Vertragswesen, Personalaktenpflege und Stammdatenverwaltung
- Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben.
Vorbereitung und Erstellung der Reisekostenabrechnungen
Prüfung von gesetzlichen Angelegenheiten aller Beschäftigten
- Beratung von Beschäftigten und Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
- Pflege und Prüfung abrechnungsrelevanter Daten in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern
- Erstellung von Bescheinigungen, Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern sowie Unterstützung im Melde- und Bescheinigungswesen
Pflege der Elektronischen Personalzeiterfassung
Bereich Buchhaltung
- Unterstützung sowie selbstständige Betreuung von Finanzbuchhaltungen – Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung sowie Banken- und Kassenbuchungen
- Zahlungsverkehr, Stammdatenpflege und Rechnungsprüfung/-erfassung in Systemen
- Zuarbeit bei Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB
Überwachung offener Posten sowie Forderungsmanagement
Abstimmung mit internen Stellen, Steuerberatern und Behörden
Übernahme von allgemeinen administrativen und organisatorischen Bürotätigkeiten sowie Weiterentwicklung von Buchhaltungsprozessen und Zuarbeit der Geschäftsführung
IHR PROFIL
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal und Buchhaltung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
Gute Kenntnisse im Arbeits-/Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie
Erfahrung im Bereich Entsendung von Arbeitnehmern ins Ausland
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Datev Unternehmen online von Vorteil
Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
Hohe Dienstleistungsorientierung, Diskretion und Kommunikationsstärke
UNSER ANGEBOT
aktive Mitarbeit in kompetenten und aufgeschlossenen Teams
abwechslungsreicher Arbeitsplatz
sichere Anstellung mit langfristiger Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen
leistungsgerechte Vergütung, geregelte Arbeitszeiten
Kaffee, Wasser und frisches Obst
betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
- Firmenradleasing, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
- mittelständische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Jetzt Bewerben
Auf einen Blick
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