Gruppenleitung (m/w/d) in der Kindertagesstätte Kleiner Muck

Rathausplatz 1, 82110 Germering

Vollzeit

• Branche: Regierung & öffentliche Verwaltung (CompanyIndustry)
• Stellenbeschreibung
• Anstellungsart
• Vollzeit

Arbeitsort

Rathausplatz 1, 82110 Germering

Leistungen

• Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Krankenversicherung
• Flexible Arbeitszeiten
• Vollständige Stellenbeschreibung

Die Große Kreisstadt Germering

sucht für das Team in der Kindertagesstätte Kleiner Muck

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung

möglichst in Vollzeit

Die kinder- und familienfreundliche Große Kreisstadt Germering ist genau die richtige Arbeitgeberin für Menschen, die gerne in einem wertschätzenden Team arbeiten wollen. Germering verfügt über eine hervorragende soziale, schulische und kulturelle Infrastruktur sowie zahlreiche Sport- und Freizeiteinrichtungen. Im pädagogischen Bereich sind in unseren 14 Einrichtungen mehr als 160 Mitarbeiter/innen beschäftigt, die in multiprofessionellen Teams sehr eng zusammenarbeiten. Uns ist ein offener, kollegialer Austausch besonders wichtig, um eine hohe Qualität in unserer pädagogischen Arbeit zu gewährleisten. Auch „kurze Wege“ zwischen KITA und Träger sind uns sehr wichtig.

In unserer Kita Kleiner Muck in Germering werden Kinder im Alter von einem bis sechs Jahren in einer Krippen- und fünf Kindergartengruppen betreut. Wir arbeiten nach einem ganzheitlichen, situations- und bedürfnisorientierten Konzept.

Das könnten Ihre Aufgaben sein

Planung, Umsetzung und Reflexion von Projekten im Rahmen des bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes

Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption

Durchführung von Gruppenaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Team

Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung

Unterstützung des Gruppenteams bei gezielter Sprachförderung und kultursensibler Begleitung von Kindern mit Migrationshintergrund

Pflegerische Betreuung der Kinder

Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft

Teilnahme an Teamsitzungen und Supervisionen

Mitarbeit an einer wertschätzenden Teamkultur

Damit punkten wir

• Eine vielseitige, dienstleistungsorientierte und interessante Aufgabe in einem engagierten Team und einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Die Möglichkeit, in einem kooperativen und kommunikativen Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Talente einzubringen und weiterzuentwickeln

Eine leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (S-Tarif)

Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) sowie eine jährliche Leistungsprämie

Eine Großraum-München-Zulage von 270 € und eine Kinderzulage von 50 €

Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) sowie eine jährliche Leistungsprämie

Eine beitragsfreie betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung

Eine beitragsfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung bei der Bayerischen Versicherungskammer mit attraktiven Leistungen wie z.B. Heilpraktiker, Zahnersatz, Brillenzuzahlung und der Möglichkeit der kostengünstigen privaten Höherversicherung ohne Gesundheitsprüfung

Die Germering Card, eine Prepaid-Mastercard, die mit einem Betrag von monalich 30 € aufgeladen wird. Die Germering Card kann als Zahlungsmittel im gesamten PLZ Bereich 82 verwendet werden. Für größere Ausgaben können Guthaben auch unbegrenzt angespart werden

Die Möglichkeit zum kostengünstigen Leasen eines E-Bikes oder Fahrrades über Entgeltumwandlung zur dienstlichen und privaten Nutzung

30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend, Silvester als arbeitsfreie Tage und Faschingsdienstag als weiteren halben arbeitsfreien Tag

Bis zu 2 zusätzliche Regenerationstage

Ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen

• Ein Arbeitsumfeld, das durch eine auf Transparenz ausgerichtete und dialogorientierte Führungskultur geprägt ist
• Die Chance, an der Weiterentwicklung und Gestaltung der Abläufe und Prozesse im Arbeitsbereich aktiv mitzuwirken

Berufliche Sicherheit und flexible Arbeitszeiten

• Ausgeprägte Familienfreundlichkeit mit einer Zertifizierung nach dem Audit berufundfamilie
• Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. das Angebot von Dienstwohnungen je nach Verfügbarkeit
• Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind/Ihre Kinder

Ein Gesundheitsmanagement mit Massagen, Schwimmen und mehr

• Regelmäßige Supervisionen mit Fallbesprechungen
• Damit punkten Sie:

Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Fachkraft

• Ein großes Herz für Kinder unterschiedlichster Kulturen und die Motivation, diese liebevoll und individuell zu betreuen und zu fördern
• Eigenverantwortung, Engagement und eigene Ideen in der pädagogischen Arbeit

Wertschätzende Haltung und Kommunikation

Eine aufgeschlossene Persönlichkeit

Ganzheitliche und situationsorientierte Arbeitsweise

Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit dem Team

Spaß an der Teamarbeit

• Interkulturelle Kompetenz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Für weitere Informationen steht Ihnen der Fachbereich für Kinder- und Jugendarbeit, Frau Kleff und Frau Bartler unter der Telefonnummer 089/89419-244 oder -245 gerne zur Verfügung.
• Bewerben Sie sich bei uns! Per E-Mail bewerbung@germering.bayern.de (Bitte ausschließlich im PDF-Format) oder per Post an Große Kreisstadt Germering, Rathausplatz 1, 82110 Germering.
• Gerne laden wir Sie in die Kita Kleiner Muck ein, um diese näher kennen zu lernen!
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