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Polizeipräsidium Westpfalz

Abwesenheitsvertretung der Leitung des Kommissariats 31 -Kriminaldauerdienst-

Polizeipräsidium Westpfalz

📍 KaiserslauternSicherheit & RechtVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Polizeipräsidium Westpfalz
Standort
Kaiserslautern
Bereich
Sicherheit & Recht
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
21. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Abwesenheitsvertretung der Leitung des Kommissariats 31 -Kriminaldauerdienst-

Stellenangebotsart

Im Beruf

Arbeitgeber/Dienstherr

Land Rheinland-Pfalz

Einsatzdienststelle

Kriminaldirektion Kaiserslautern, Kriminalinspektion 3, Kommissariat 31

Arbeitsort

Kaiserslautern

Beginn der Tätigkeit

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Offene Stellen

Befristete Beschäftigung

nein

Arbeitszeit

Vollzeit (40 Wochenstunden)

Stellenbeschreibung

Beim Polizeipräsidium Westpfalz, der Kriminaldirektion Kaiserslautern, Kriminalinspektion 3, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Abwesenheitsvertretung der Leitung des Kommissariats 31 -Kriminaldauerdienst- zu besetzen.

Um diese Stelle können sich rheinland-pfälzische Kriminalbeamte (m/w/d) mit der Befähigung für das dritte Einstiegsamt bewerben, die sich mindestens in der Besoldungsgruppe A 10 befinden, sofern die weiteren aufgeführten Bewerbungsvoraussetzungen gegeben sind.

Die Aufgabenwahrnehmung erfolgt sowohl im Schicht- als auch im Tagesdienst und umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

Aufgabenbeschreibung:

Bedarfsorientierte Ausübung der Dienstgruppenleitung, hierzu Verrichtung von Schichtdiensten

o Temporäre Führung nachgeordneter Dienstgruppen, Dienst- und Fachaufsicht über die nachgeordneten Mitarbeitenden während des Schichtdienstes

o Gewährleistung der Anzeigen- und Tatortaufnahmen gemäß den Zuständigkeitsregelungen

o Gewährleistung der kriminalpolizeilichen Präsenz im Präsidialbereich

o Führung von Sondereinsätzen und Sofortlagen nach Weisung

o Übernahme des Einsatzabschnittes Ermittlungen in der Phase 1 einer BAO

o Eigenständige Sachbearbeitung in Relation zur Anzahl der zu führenden Mitarbeitenden und der Vorgangsbelastung

Abwesenheitsvertretung der Leitung des Kommissariats, u.a.:

o Führung des Kriminalkommissariats, Dienst- und Fachaufsicht über die nachgeordneten Mitarbeitenden sowie Aufträge und Vorgänge

o Beratung der Vorgesetzten sowie anderer Organisationseinheiten in fachlichen Aspekten mit Bezug zum Kommissariat.

o Aufgaben auf Weisung der Leitung K 31 sowie der Leitung KI 3

m Rahmen der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils in Führungsfunktionen an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.

Das Polizeipräsidium Westpfalz unterstützt die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege durch flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.

Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.

Der ausgeschriebene Dienstposten ist teilzeitgeeignet.

Bewerbungen erbitten wir bis 07.08.2026 auf dem Dienstweg an das

Polizeipräsidium Westpfalz

Referat PV 3

Logenstraße 5

67655 Kaiserslautern

oder elektronisch (eine zusammenhängende PDF-Datei, maximal 5 MB) an

Im Fall einer elektronischen Bewerbung bitten wir, die Leitung der eigenen Organisationseinheit und die Leitung der betr. Direktion bzw. des Führungsstabs / der Führungsgruppe nachrichtlich zu beteiligen.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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