Pädagogische Fachkräfte für die Kindertagesstätte Schwarzwald-Baar Klinikum

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte für die Kindertagesstätte Schwarzwald-Baar Klinikum (m/w/d)

Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE

Folgende Stellen sind zu besetzen

pädagogische Fachkraft, Ganztag für Kinder von 0 bis 6 Jahren, gruppenübergreifend, kein Schichtbetrieb, 39 Stunden

pädagogische Fachkraft, Ganztag für Kinder von 3 bis 6 Jahren, Schichtbetrieb, 39 Stunden

In unserer Kita werden rund 120 Kinder im Alter zwischen 0 bis 6 Jahren betreut. Die Grundlage unseres pädagogischen Handelns ist der Orientierungsplan für Bildung und Erziehung sowie der Ansatz der Bildungs- und Lerngeschichten. Wichtig ist uns der wertschätzende und positive Blick auf das Kind. Dabei nimmt bei uns Partizipation einen großen Stellenwert ein. Wir ermöglichen es den Kindern, altersentsprechende Entscheidungen zu treffen, um den Alltag aktiv mitzugestalten. Die resultierenden Fortschritte und Erfolge dokumentieren wir in Form von Lerngeschichten in einem persönlichen Portfolio des Kindes. Unser buntes, facettenreiches Team besteht aktuell aus etwa 40 Mitarbeitenden, ergänzt von Auszubildenden und FSJlern.

Ihre Aufgaben

Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 9 Wochen bis zum Schuleintritt in der Angebotsform Ganztag

Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des jeweiligen pädagogischen Konzepts der Bildungs- und Lerngeschichten

offenes Arbeiten

vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien

Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Elterngesprächen

Sprachförderung der Kinder im Alltag

Einsatz im Schichtdienst zwischen 5.45 – 20.15 Uhr

Der Einsatz erfolgt wochenweise (Mo-Fr) in einer von fünf Schichten. Der Dienstplan steht ca. ein halbes Jahr im Voraus fest.

Unser Angebot

Mitgestaltung am pädagogischen Konzept

Arbeit mit einem motivierten Team

Begleitung durch Fachberatung und den heilpädagogischen Dienst

zukunftssichere Beschäftigung

im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung

Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit

attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene Work-Life-Balance

Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil

abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung

einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien

Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern

Teamfähigkeit

Fortbildungsbereitschaft

Erfahrung mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg

gute Sprachkenntnisse in Deutsch

STADTVERWALTUNG

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis 28.06.2026.

Fragen zur Stelle? Einfach anrufen

Alexandra Waimer,

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