Fachkraft (m/w/d) für den Senioren- und Pflegestützpunkt
Landkreis Emsland
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Details
- Unternehmen
- Landkreis Emsland
- Standort
- Meppen
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 20. Juni 2026
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Stellenbeschreibung
Fachkraft (m/w/d) für den Senioren- und Pflegestützpunkt
Kurzinfo
Arbeitszeit
Teilzeit
Einstellung zum
nächstmöglichen Termin
Voraussetzung
abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Soziale Arbeit, Pflege oder Gerontologie sowie eine zusätzlich abgeschlossene Ausbildung zur Fachpflegekraft
Einsatzort
49716 Meppen
Der Landkreis Emsland sucht zum nächstmöglichen Termin eine
Fachkraft (m/w/d) für den Senioren- und Pflegestützpunkt
zunächst befristet für 1 Jahr als Elternzeitvertretung in Teilzeit (22 Wochenstunden). Einsatzschwerpunkt ist der Pflegestützpunkt, der eine Anlaufstelle für pflegebedürftige Personen jeden Alters sowie für pflegende An- und Zugehörige und Interessierte ist und zu Fragen rund um das Thema Pflege unabhängig informiert, berät sowie entsprechende Hilfen vermittelt.
Ihr Aufgabengebiet:
Pflegeberatung
Vermittlung und Koordinierung ambulanter, teilstationärer und stationärer Hilfen
Systematische Erfassung und Analyse des Hilfebedarfs, Erstellung eines Serviceplans, Hinwirkung auf Durchführung der erforderlichen Maßnahmen (Case Management)
Bündelung und Koordinierung bedarfsgerechter Leistungsangebote (Care Management)
Hilfebedarfsfeststellung nach den Bestimmungen des Zwölften Buches Sozialgesetzbuch
Projekt- und Gremienarbeit
Öffentlichkeitsarbeit
Der endgültige Aufgabenzuschnitt wird entsprechend der Qualifikation und persönlichen Fähigkeiten festgelegt. Die Tätigkeit im Pflegestützpunkt erfolgt zu einem großen Teil im Außendienst sowie in der Wahrnehmung von Sprechstunden in den Rathäusern der emsländischen Städte und Gemeinden im Rahmen des Vorhabens EmslandCare. Gelegentlich ist sie zudem mit der Wahrnehmung von Terminen außerhalb der normalen Dienstzeit verbunden.
Ihr Profil:
abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Soziale Arbeit, Pflege oder Gerontologie
eine zusätzlich abgeschlossene Ausbildung zur Fachpflegekraft
ausgeprägte Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Diensten
fachliche Kompetenz und eigenständiges Arbeiten
hohe Belastbarkeit, Empathie, Engagement und Flexibilität
Führerschein der Klasse B
Unser Angebot:
Wir bieten eine interessante Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team, ein Entgelt der Entgeltgruppe S 12 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Darüber hinaus erwarten Sie:
attraktive Arbeitgeberleistungen zu einer zusätzlichen Altersversorgung
flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z.B. Homeoffice
vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
verschiedene Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Möglichkeiten zur Teilnahme am Firmenfitnessangebot sowie Fahrradleasing
Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)
Haben Sie noch Fragen?
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Röckers, , gerne zur Verfügung.
Bei Interesse bewerben Sie sich bis zum 14.06.2026.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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