Sachbearbeiter Personal/ Entgeltabrechnung (m/w/d) Stellenausschreibung 14/2026 Stadt verwalten. MEHR mitgestalten

Sachbearbeiter Personal/ Entgeltabrechnung (m/w/d)

Stellenausschreibung 14/2026 Stadt verwalten. MEHR mitgestalten.

Merseburg ist eine lebendige Dom- und Hochschulstadt mit rund 36.500

Einwohnerinnen und Einwohnern im Süden Sachsen-Anhalts.

Als moderne, bürgerorientierte Verwaltung gestalten wir aktiv die Zukunft unserer

Stadt. Bei uns erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben, echte

Gestaltungsspielräume und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem

wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Sie möchten etwas bewegen?

Dann kommen Sie in unser Team und gestalten Sie Merseburg mit.

Ihre Aufgaben, u.a. nicht abschließend:

- Durchführung und Bearbeitung der Entgelt- und Besoldungsabrechnungen einschließlich Bearbeitung und Erfassung der Reisekosten eines zugeordneten Mitarbeiterstammes

- Berechnung von Mutterschutzgeld, Krankengeldzuschuss, Urlaubsansprüchen und -abgeltung

- Umsetzung von sozialversicherungsrechtlichen, steuerrechtlichen und tarifrechtlichen Änderungen

- Bearbeitung von Abtretungen und Pfändungen

- Ansprechpartner für die Mitarbeiter/innen in allen Entgeltfragen

- Bearbeitung von Anfragen zur elektronischen Zeiterfassung

- Erfassung und Änderung von Zuordnungen und Arbeitszeitmodellen

- Bearbeitung von sämtlichen Personalvorgängen und Schriftverkehr vom Eintritt bis zum Austritt (wie Umsetzungen, Teilzeitanträgen, Probezeit, Mutterschutz, usw.)

- Ablage und Pflege der Personalakten, Archivierung von Personalvorgängen

- Mitwirkung bei der Zuarbeit für Aufsichts- und Prüfbehörden

- Erstellung von Statistiken für interne Zwecke oder Behörden

Voraussetzungen

- abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder Kaufmännische Berufsausbildung (IHK Abschluss)

- abgeschlossene Weiterbildung Entgeltabrechnung (IHK)

Weitere Voraussetzungen

- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgelt- und Bezügeabrechnung

- sehr gute Kenntnisse in allen MS Office Anwendungen

- Anwendungskenntnisse Kenntnisse im Tarifvertrag TVöD (VKA), Landespersonalvertretungsgesetz des Landes Sachsen-Anhalt sowie in den zugehörigen einschlägigen Rechtsnormen

- ausgeprägtes Maß an Empathie, Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit

- ausgeprägte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Ihre Vorteile bei uns

- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zum nächstmöglichen Termin

- attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA (bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen)

- abwechslungsreiche Aufgaben und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum

- ausgeprägtes Maß an Empathie, Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit

- ausgeprägte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

- flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobiles Arbeiten

- Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)

- Entwicklung & Karriere - sehr gute Fort- und Weiterbildungsangebote

- gut abgesichert mit betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Gesundheits- und Präventionsangeboten

- nachhaltig unterwegs dank Fahrradleasing-Angebot

- Wertschätzung von Erfahrung – wir erkennen Ihre einschlägige Berufserfahrung im Rahmen des TVöD-VKA an

- Sichere Perspektive

- Attraktive Vergütung

- Jahressonderzahlung

- Flexible Arbeitswelt

- 30 Tage Urlaub

- Entwicklungschancen

- Betriebliche Altersvorsorge

- Gesundheits- und Präventionsangebote

- Fahrrad-Leasing

- Mobile Arbeit

Dienstort Merseburg

Beschäftigungsart unbefristet

Entgelt TVöD-VKA 9a

Wochenarbeitszeit

39 h / Woche (Vollzeit)

Bewerbungsfrist 21.06.2026

Besetzung zum nächstmöglichen Termin

Mit Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerberverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich, führt aber dann zum Ausschluss aus dem Bewerberverfahren.