Heilpädagog:innen

Heilpädagog:innen

Wir suchen für unseren Bereich Städtische Kindertageseinrichtungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Heilpädagog:innen oder Heilerziehungspfleger:innen

zur Unterstützung, Begleitung und Förderung von Kindern mit Behinderung/von Behinderung bedroht im Sinne von Einzelintegrationsmaßnahmen.

Es handelt sich um mehrere unbefristet zu besetzende Teilzeitstellen (30 Stunden). Ihr Einsatz erfolgt in einer oder mehreren Einrichtungen.

Das Aufgabengebiet umfasst

die Tätigkeit als Entwicklungsbegleiter:in in Bezug auf die Aktivitäten des täglichen Lebens

das Erstellen und Fortschreiben von Entwicklungsberichten und Förderplänen

die Entwicklung und alltagsintegrierte Umsetzung von Fördermaßnahmen für das einzelne Kind unter Einbeziehung des pädagogischen Teams sowie der Kooperation mit niedergelassenen Ärzt:innen und Therapeut:innen

die Kooperation bzw. der Dialog mit dem (Kita-)Team sowie weiteren bereichsübergreifenden Parteien, wie Ärzt:innen und Therapeut:innen

der Umgang mit Barrieren im Alltag mit dem Ziel eine weitestgehend barrierefreie Lern- und Lebensumgebung zu schaffen

die fachliche Beratung für pädagogische Mitarbeiter:innen als Teil des KitaTeams sowie die Begleitung des Teams im Prozess der Inklusion

die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern, die gleichzeitig als Expert:innen ihrer Kinder gesehen werden

Erwartet werden

die staatliche Anerkennung als Heilpädagog:in oder die staatliche Anerkennung als Heilerziehungspfleger:in bzw. erfolgreicher Abschluss der Ausbildung im Sommer 2026 oder Erzieher:in mit gleichwertigen Fähigkeiten und Tätigkeiten von Heilpädagog:innen mit staatlicher Anerkennung

von Vorteil sind fundierte heilpädagogische Kenntnisse, ggf. Zusatzqualifikationen

gute EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen

Inklusion und Partizipation als pädagogische Grundhaltung

Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit mit den pädagogischen Fachkräften des Kita-Teams sowie bereichsübergreifend mit Ärzt:innen und Therapeut:innen mit dem Ziel, allen Kindern die gleichberechtigte Teilhabe im (Kita-) Alltag zu ermöglichen

Geboten werden

Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team

Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits

Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum

Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause

Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,

Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee

Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 30 Stunden; die Aufgaben sind für Heilpädagog:innen bewertet nach Entgeltgruppe EG S9 TVöD, für Heilerziehungspfleger:innen nach EG S 8b. Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs.

Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 30 Stunden. Eine Beschäftigung mit weniger als 30 Stunden ist grundsätzlich möglich, bitte geben Sie Ihre zeitliche Vorstellung der Wochenarbeitszeit an.