eine Abteilungsleitung (d/m/w)
Stadt Kaarst
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Details
- Unternehmen
- Stadt Kaarst
- Standort
- Kaarst
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 8. Mai 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
4.628 – 7.582 €
Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
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Stellenbeschreibung
Der Bereich 37 –Feuerwehr und Bevölkerungsschutz– sucht ab dem 01.05.2026
EINE ABTEILUNGSLEITUNG (d/m/w)
EG 11 TVöD-VKA / A 12 LBesG NRW | Vollzeit | unbefristet
IHRE AUFGABEN
Leitung der Abteilung
Grundsatzangelegenheiten der Freiwilligen Feuerwehr
Federführung in der Zivilen Alarmplanung
Alarmkalenderbeauftragte*r
Umsetzung der Disziplinarbefugnis bei Angehörigen der Freiwilligen Feuerwehr
Prüfung und Controlling des Einsatzberichtswesens
Haushaltsangelegenheiten der Abteilung
IHR PROFIL
Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder
Erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II
Eine der Position angemessene einschlägige Berufspraxis sowie eine entsprechend angemessene Führungserfahrung und –kompetenz ist wünschenswert
Verpflichtende Bereitschaft zur erweiterte Sicherheitsüberprüfung beim Bundesamt für Verfassungsschutz
Verpflichtung nach der Verschlussanweisung- nur für den Dienstgebrauch gemäß § 4 Abs. 1 VSA NRW
Von Vorteil sind vertiefte Rechtskenntnisse im BHKG, in der VOFF NRW sowie im ZSKG
Hohe Dienstleistungsmentalität
Teamfähigkeit und adressatengerechte Kommunikation
Hohes Maß an Eigenorganisation, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Effizienter und ergebnisorientierter Arbeitsstil
Hohe Motivation und Belastbarkeit
Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit
Gute Anwendungskenntnisse in den gängigen Office-Produkten
Bereitschaft zu lebenslangem Lernen
Bereitschaft zur Teilnahme an Terminen mit der Freiwilligen Feuerwehr außerhalb der üblichen Arbeitszeit
Die Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr sowie die uneingeschränkte Eignung für den Feuerwehreinsatzdienst und zum Tragen von Atemschutzgeräten sind von Vorteil
UNSER ANGEBOT
Die Stadt Kaarst (ca. 43.500 Einwohnerinnen und Einwohner) ist eine aufstrebende mittlere kreisangehörige Stadt im Rhein-Kreis Neuss mit einem attraktiven Bildungs- und Freizeitangebot. Die Stadtverwaltung Kaarst ist sehr kinder- und familienfreundlich. Wir bieten Ihnen neben beruflicher Sicherheit ein modernes Arbeitsumfeld sowie flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir fördern die Gleichstellung unserer Mitarbeitenden und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer oder kultureller Herkunft, Alter, Weltanschauung, Behinderung, Religion oder sexueller Identität. Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei sollte eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein.
IHRE BEWERBUNG
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis spätestens 19.04.2026 vorzugsweise als pdf. Datei an: oder an Stadt Kaarst, Die Bürgermeisterin, Bereich 10 –Personal und Organisation-, Abteilung Personalwirtschaft, Am Neumarkt 2, 41564 Kaarst.
Kontakt:
Frau Raab, Personalwirtschaft,
Herr Kalla, Bereichsleiter 37 -Feuerwehr und Bevölkerungsschutz-
Bezüglich des Datenschutzes beachten Sie bitte die Datenschutzerklärung auf der Homepage der Stadt Kaarst.
Details
INTERAMT Angebots-ID
1433721
Anzahl Stellen
Stellenbezeichnung
Abteilungsleitung (d/m/w)
Behörde
Stadt Kaarst
Homepage
Einsatzort Straße
Am Neumarkt 2
Einsatzort PLZ / Ort
41564 Kaarst
Weiterer Einsatzort PLZ / Ort
Dienstort
Hybrid
Dienstverhältnis
Beamter, Arbeitnehmer
Besoldung / Entgelt
A12 / TVöD-VKA E 11
Teilzeit / Vollzeit
beides möglich
Wochenarbeitszeit
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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