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Gemeindeverwaltung Sehmatal

Mitarbeiter im gemeindlichen Bauhof (m/w/d)

Gemeindeverwaltung Sehmatal

📍 Sehma-CranzahlVerwaltungVollzeit🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
Gemeindeverwaltung Sehmatal
Standort
Sehma-Cranzahl
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
11. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Mitarbeiter im gemeindlichen Bauhof (m/w/d)

Stellenausschreibungen

Stellenausschreibungen

Mitarbeiter im gemeindlichen Bauhof (m/w/d)

Die Gemeinde Sehmatal sucht ab sofort

einen Mitarbeiter im gemeindlichen Bauhof (m/w/d).

Die Einstellung erfolgt in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.

Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere:

Unterhalts- und Reinigungsarbeiten an Straßen, Wegen, Plätzen, Kanalanlagen, Straßeneinläufen, Gewässern sowie kommunalen Gebäuden und Gemeindemobiliar

Mäharbeiten und Pflege der gemeindlichen Grünanlagen, Sträucher und Bäume

Winterräumdienst

handwerkliche und körperliche Arbeiten, die typischerweise in einem kommunalen Bauhof anfallen.

Die Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabengebietes sind möglich.

Anforderungsprofil:

abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich in der Fachrichtung Bau,- Baunebengewerke, bevorzugt Straßenbauer, Hoch- und Tiefbauer, Maurer, Garten- und Landschaftsbauer

mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Maurer-, Putz und Schalarbeiten, Tiefbauarbeiten, Pflasterarbeiten (Beton- und Natursteinpflaster), Naturstein-, Palisaden- und Treppenbauarbeiten

Grundfähigkeiten und -fertigkeiten in Ausbaugewerken sind wünschenswert sowie allgemeines handwerkliches Geschick

Führerscheinklasse C1E erforderlich, wünschenswert C/CE und Fahrpraxis

Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen (z.B. Bagger und Radlader), Mäh- und Schneeräumtechnik sowie praktische Erfahrungen im Winterräumdienst

Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, körperliche Belastbarkeit

eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise

Bereitschaft zu Arbeiten auch außerhalb der regulären Arbeitszeit sowie zum Rufbereitschafts- und Winterdienst

ortsnaher Wohnsitz

Die Vergütung richtet sich nach dem TVöD/VKA.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Der Bewerbung ist ein Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung beizufügen.

Ausschreibungsbedingungen:

Der Bewerbung sind beizufügen: tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Berufsabschlüsse und berufliche Tätigkeiten, Referenzen und Beurteilungen.

Bewerbungsschluss: 16. August 2026

Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an:

Gemeindeverwaltung Sehmatal

Personalstelle - Bewerbung

Dorfstr. 76, 09465 Sehmatal-Cranzahl

037342 / 877 - 0

Entstehende Bewerbungs- und Fahrtkosten werden nicht erstattet.

Datenschutzhinweis: Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten für Zwecke des Auswahlverfahrens bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Das schließt auch die Weitergabe der personenbezogenen Daten auf Grundlage der Beteiligungsrechte an die jeweils zuständige Personalvertretung und Gleichstellungsbeauftragte ein. Nach der Datenschutzgrundverordnung steht Ihnen ein Recht auf Auskunft über Ihre personenbezogenen Daten, auf Berichtigung, Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung sowie ein Widerspruchsrecht gegen die Verarbeitung zu.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Gemeindeverwaltung Sehmatal

Gemeinde Sehmatal

Dorfstraße 76, 09465 Sehmatal-Cranzahl

E-Mail:

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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