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Ingenieur/in bzw. techn. Sachbearbeiter/in (m/w/d) in der Bauaufsicht

Kreis Dithmarschen

📍 HeideVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Kreis Dithmarschen
Standort
Heide
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
9. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.895 – 5.975 €

Entgeltgruppe E10-E12 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Beim Kreis Dithmarschen ist im Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Ingenieur/in (m/w/d) bzw. technische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d) in der Bauaufsicht

zu besetzen. Es handelt sich um eine grundsätzlich teilbare unbefristete Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Als Teil der unteren Bauaufsichtsbehörde begleiten Sie Bauvorhaben von der ersten Beratung bis zur abschließenden Entscheidung. Als Teil unseres Teams beraten Sie Bauwillige und Entwurfsverfassende, prüfen Bauvorhaben und sorgen für die Einhaltung des öffentlichen Baurechts.

Ihre Aufgaben

Beratung von Bauwilligen und Entwurfsverfassenden in bauordnungs- und bauplanungsrechtlichen Fragen

Prüfung und Entscheidung über Bauvorbescheidsanträge, Bauanträge und Anzeigen

Entscheidungen über Ausnahmen und Befreiungen nach BauGB sowie von Abweichungen gem. LBO

Anordnung bauaufsichtlicher Maßnahmen zur Abwehr drohender Gefahren für Leben und Gesundheit von Menschen

Vorausgesetzt wird

ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in (m/w/d) (Diplom/FH, Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder

eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Bauaufsichtsbehörde und

gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office-Modulen und

Fahrerlaubnis der Klasse B und

sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub

Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen

Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits

Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm

Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform

Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion - eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint

Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.08.2026 über unser Bewerbungsportal:

Bitte beachten Sie, dass wir Nachrichten wie Eingangsbestätigungen per E-Mail versenden. Prüfen Sie daher regelmäßig Ihren Posteingang und Spamordner.

Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 13.08.2026 statt.

Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Herrn Simon Mortensen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Anja Händler.

Simon Mortensen

Fachdienst Innerer Service - Personal

0481 / 97-1508

Anja Händler

Fachdienstleitung

0481 / 97-1450

Kreis Dithmarschen

Stettiner Straße 30

25746 Heide

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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