Verwaltungswirtin bzw. Verwaltungswirt mit abgeschlossenem Vorbereitungsdienst, bzw. Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz
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Details
- Unternehmen
- Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz
- Standort
- Koblenz
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 9. Juli 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Stellenangebotsart
Im Beruf
Arbeitgeber/Dienstherr
Land Rheinland-Pfalz
Einsatzdienststelle
Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz
Arbeitsort
Koblenz
Beginn der Tätigkeit
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Offene Stellen
Arbeitszeit
39 / 40
Stellenbeschreibung
Beim Landesamt für Vermessung und Geobasisinformation Rheinland-Pfalz (LVermGeo) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Koblenz in den Dezernaten 14 „Personalwesen“ und 15 „Personalentwicklung“ je eine Stelle von
einer Verwaltungswirtin bzw. einem Verwaltungswirt mit abgeschlossenem Vorbereitungsdienst, einer bzw. einem Verwaltungsfachangestellten oder einer Kauffrau bzw. einem Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
(Besoldungsgruppe A 6 / A 7 / A 8 Landesbesoldungsgesetz (LBesG) mit Aufstiegsmöglichkeiten bzw. Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Aufstiegsmöglichkeiten)
zu besetzen.
Wir sind eine moderne technische Verwaltung des Landes Rheinland-Pfalz. Unsere Aufgabe besteht u.a. in der Erhebung, Führung und Bereitstellung amtlicher und qualitätsgesicherter Geobasisdaten. Unser Wirken steht in enger Verzahnung mit anderen Behörden, der Wirtschaft und sonstigen Verwendern der Geobasisinformationen.
Wir bieten für Tarifbeschäftigte (m/w/d)
einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, sechsmonatiger Probezeit und Bezahlung nach TV-L beim Land Rheinland-Pfalz, im Zuge dessen Sie durch Ihre Tätigkeit einen gesamtgesellschaftlichen Beitrag leisten und damit einen positiven Einfluss auf andere und das Gemeinwohl ausüben,
ein Einstiegsgehalt – je nach Erfahrung – zwischen ca. 3.185 und 3.860 € brutto sowie zusätzlich eine Jahressonderzahlung in Höhe von zwischen ca. 2.805 und 3.405 €,
30 Tage Urlaub, attraktive Betriebsrente über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit Telearbeit oder mobile Arbeit zu nutzen sowie alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen,
individuelle Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten gemäß Personalentwicklungskonzept der VermKV – wir betreiben eine intensive Personalentwicklung.
Wir bieten für Beamtinnen und Beamte (m/w/d)
einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz im Beamtenverhältnis im 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) beim Land Rheinland-Pfalz, im Zuge dessen Sie durch Ihre Tätigkeit einen gesamtgesellschaftlichen Beitrag leisten und damit einen positiven Einfluss auf andere und das Gemeinwohl ausüben,
ein Einstiegsgehalt – je nach Erfahrung – zwischen ca. 3.105 und 4.150 € brutto sowie zusätzlich einen Familienzuschlag in Höhe von ca. 85 € (verheiratet oder eine Lebenspartnerschaft im Sinne des Lebenspartnerschaftsgesetzes) sowie für das erste und zweite zu berücksichtigende Kind je ca. 250 € und für jedes weitere zu berücksichtigende Kind je 730 €,
30 Tage Urlaub sowie zusätzlich einen sog. AZV-Tag, Beihilfe, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit Telearbeit oder mobile Arbeit zu nutzen sowie eine attraktive Pension beim Ruhestandeintritt,
individuelle Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten gemäß Personalentwicklungskonzept der VermKV – wir betreiben eine intensive Personalentwicklung.
Ihr Aufgabenschwerpunkt im Dezernat 14 „Personalwesen“ umfasst die Personalsachbearbeitung, die rechtliche Begleitung von Ausbildungen, Qualifizierungen und Praktika sowie Auskünfte aus den bzw. Verwaltung der Personalakten, der Personalaltakten und der entsprechenden Archive.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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