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MKK / Main-Kinzig-Kreis

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)

MKK / Main-Kinzig-Kreis

📍 GelnhausenVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
MKK / Main-Kinzig-Kreis
Standort
Gelnhausen
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
27. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.884 – 5.220 €

Entgeltgruppe S11b-S14 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

63571 Gelnhausen

Entgelt: TVöD-SuE S 17

Teilzeit / Vollzeit Unbefristet Wochenarbeitszeit: 39 h

Besetzung zum: nächstmöglich Bewerbungsfrist: 15.08.2026

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)

Geschäftszeichen: 11.1/2/48/2026

Für das Jugendamt – Fachstelle Qualitätsentwicklung – suchen wir am Standort Gelnhausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die gesetzlich verankerten Aufgabenbereiche der Qualitätsentwicklung (§ 79, 79 a SGB VIII) sowohl für die Qualitätssicherung der gesamten internen Abläufe des Jugendamts als auch für die Qualitätssicherung der Leistungserbringung der freien Träger im MKK sind im Jugendamt des Main-Kinzig-Kreises in der Fachstelle Qualitätsentwicklung gebündelt.

Die Fachstelle hat im Hinblick auf die fachlich-strategische, qualitative und wirtschaftliche Steuerung des Jugendamtes eine zentrale Funktion, verbunden mit einem direkten Einfluss auf die jährlichen Leistungsausgaben des Jugendamtes. Sie berichtet der Amtsleitung und berät diese in den vorgenannten Aufgabenbereichen.

Aufgaben:

Evaluation und qualitative Weiterentwicklung von Prozessabläufen

Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Jugendhilfeanbietern im MKK

Konzeptionierung und regelmäßige Evaluation und Anpassung von Leistungs- und Entgeltvereinbarungen sowie Abschluss von Qualitätsentwicklungsvereinbarungen insbesondere auch im Bereich der ambulanten und stationären Eingliederungshilfe

Konzipierung, Implementierung, Steuerung und Evaluation von bedarfsentsprechenden Neuentwicklungen spezifischer Jugendhilfeleistungs-/ Eingliederungshilfeangebote

Vereinbarung von Qualitätsstandards für die Leistungserbringung in der Jugendhilfe im gesamten MKK

Organisatorische und inhaltliche Planung und Steuerung der sachgebietsübergreifenden fachlichen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Erarbeitung von fachpolitischen Vorlagen für die Amtsleitung

Entwicklung, Implementierung und Steuerung von Modellprojekten

Das Stellenprofil erfordert:

Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der sozialen Arbeit, möglichst mit Schwerpunkt Sozialmanagement oder ein Studium im Bereich Sozialmanagement mit sozialpädagogischem Bezug

Fundierte Kenntnisse in den benannten Aufgabenfeldern

Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Eingliederungshilfe

Kenntnisse über Methoden der Auswertung und Evaluation sowie Kenntnisse zur Entwicklung von Steuerungsinstrumenten

Die Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken und zu arbeiten

Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit

Aufgaben- und Planungskompetenz

Fähigkeit zum vernetzten Denken und Handeln

Unser Angebot:

Unbefristete Vollzeitstelle

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich

Vergütung nach Entgeltgruppe SuE 17 TVöD, (Jahresbruttogehalt bei Vollzeittätigkeit ab 55.928,-€)

Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse

Betriebliche Altersvorsorge

Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Möglichkeit zum Jobrad

Ihr Kontakt:

Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen der stellvertretende Amtsleiter, Herr Stallmann, , gerne zur Verfügung.

Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter:

Bewerbungsfrist: 15.08.2026

Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal (karriere.mkk.de). Bewerbungen per Mail an sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/48/2026 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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