Leitung (m/w/d) Straßenbau
Stadt Delmenhorst
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Details
- Unternehmen
- Stadt Delmenhorst
- Standort
- Delmenhorst
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
- Aktualisiert
- 28. Mai 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
4.628 – 7.582 €
Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Baubetrieb eine
Leitung (m/w/d) Straßenbau
EG 8 TVöD, Vollzeit 39 Wochenstunden, unbefristet
Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:
Sie leiten den Arbeitsbereich Straßenbau des Baubetriebes, dazu gehören u. a. das Auftragsmanagement und die Erstellung von Bereitschaftsplänen
Koordination von Aufgaben für ein Team von ca. 15 Mitarbeiter/innen
Jahresgespräche führen
Unterweisung von Arbeitssicherheit durchführen
Sie sind Ansprechpartner/in für Auftraggeber und sind dabei beratend sowie unterstützend tätig
allgemeine Schnittstellenaufgaben innerhalb des Baubetriebes
Winterdienst planen und koordinieren
Wir bieten Ihnen:
einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine sichere Bezahlung
6 Wochen Jahresurlaub
leistungsorientierte Prämie nach Tarif
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
bezuschusstes Job- oder Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr
bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS
Angebot des Betriebssports
Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings
individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
Angebot Corporate Benefits (finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende)
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sofern die Stelle ganztägig besetzt ist.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht, da ihr Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichberechtigungsgesetz in diesem Bereich nicht erfüllt ist.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.
Wir erwarten von Ihnen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung:
einen Abschluss als Meister/in der Fachrichtung Straßenbau oder
einen vergleichbaren Abschluss als Meister/in bzw. Techniker/in in einem handwerklichen Beruf mit stellenrelevanter Berufserfahrung. Bewerbende mit einer solchen vergleichbaren Qualifikation werden tarifbedingt eine Entgeltgruppe niedriger eingruppiert.
Des Weiteren bringen Sie bitte Folgendes mit:
Kenntnisse und Umgang mit technischen Vertragsbedingungen, Liefer- und Prüfvorschriften, Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften sowie anderen Regelwerken, die für Ausführung der Arbeiten erforderlich sich
gute EDV-Kenntnisse in zeitgemäßen Kommunikationsmitteln
sehr gute soziale Kompetenz (Team- und Kommunikationsfähigkeit; Konflikt- und Kritikfähigkeit)
gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Sprachniveau B2
Fahrerlaubnis der Klasse EU-Norm B (alt: Klasse 3)
die Bereitschaft, an der Rufbereitschaft teilzunehmen
Von Vorteil sind:
mehrjährige stellenrelevante Berufserfahrung
Erfahrungen in behördlichen Strukturen
Erfahrungen im Winterdienst und Qualitätsmanagement
RSA/ASR-Schulung
Ortskenntnisse
Zusätzliche Fahrerlaubnis wie z. B. Baumaschinenschein, Führerscheine der Klasse BE und C1E
Haben Sie Interesse?
Dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 24.05.2026.
Für Fragen steht Ihnen Herr Weiß unter (04221) 99899-211 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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