Pädagogische Assistenzkräfte (m/w/d) für den Hort Weetzen (Erweiterung; 18.06.-02.07.2026)
Stadt Ronnenberg
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Details
- Unternehmen
- Stadt Ronnenberg
- Standort
- Ronnenberg
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 25. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Pädagogische Assistenzkräfte (m/w/d) für den Hort Weetzen (Erweiterung; 18.06.-02.07.2026)
Kurzinfo
Arbeitszeit
Teilzeit
Anstellungsdauer
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Termin
Voraussetzung
Eine (demnächst) abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Assistenzkraft (z. B. Sozialassistent/in (m/w/d); sozialpädagogische Assistent/in (m/w/d), Kinderpfleger/in (m/w/d)) oder vergleichbare berufliche Qualifikation gemäß § 9 Absatz 3 NKitaG
Einsatzort
30952 Ronnenberg
Die Stadt Ronnenberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
mehrere pädagogische Assistenzkräfte – z. B. Sozialassistenten/innen (m/w/d)
für unseren Hort Weetzen
Der Hort Weetzen besteht aktuell aus zwei Hortgruppen mit insgesamt 40 Plätzen. Im Zuge der Einführung des Rechtsanspruches auf eine Ganztagsbetreuung zum 01.08.2026 werden an der Grundschule Weetzen aktuell die Voraussetzungen geschaffen, den bestehenden Hort um drei weitere Hortgruppen zu erweitern.
Die Betreuungszeiten werden sich auf 12:55 Uhr – 16:00 Uhr während der Schulzeiten und auf 08:00 – 16:00 Uhr in den Ferien erstrecken.
Parallel dazu wird ein Neubau der Grundschule Weetzen umgesetzt, der in einigen Jahren den Ganztagsbetrieb übernehmen wird. Daher wird zu diesem Zeitpunkt der Hortbetrieb eingestellt, wobei die Stadt Ronnenberg eine Weiterbeschäftigung in einer ihrer Kindertagesstätten garantiert.
Die ausgeschriebenen Stellen umfassen einen Stundenumfang von 26,00 Wochenstunden. Bei Interesse an einer anderen Stundenanzahl pro Woche ist eine Bewerbung ebenfalls erwünscht, alle wöchentlichen Stunden sind verhandelbar. Es werden daher auch Bewerbungen begrüßt, die sich vorstellen können, neben der Tätigkeit im Hort auch im Kindergartenbereich eingesetzt zu werden, um ggf. in Vollzeit tätig sein zu können.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Bewerberportal unter
Bewerbungsschluss ist der 02.07.2026.
Bei Rückfragen zum Stellenbesetzungsverfahren steht Frau Buchler oder Frau Graeber vom Team Personal unter der Telefonnummer 0511 4600-1403 bzw. -1406 gern zur Verfügung.
Für nähere Auskünfte zum Hort Weetzen kannst Du Dich direkt an die Einrichtungsleitung, Frau Daniela Freckmann, unter 05109 529820 oder per E-Mail an wenden.
Weitere Informationen zur Einrichtung findest Du unter
Das bieten wir Dir:
· eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 3 TVöD – SuE in der Tätigkeit einer pädagogischen Assistenzkraft
· Entlastung der pädagogischen Kräfte durch Hauswirtschaftskräfte
· Leistungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Kommunal), darunter fällt unter anderem:
o Zahlung der SuE-Zulage in Höhe von monatlich 130,00 € brutto (bei Teilzeit anteilig)
o Jahressonderzahlung
o 30 Tage Jahresurlaub (31 Tage ab 01.01.2027)
o 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr sowie Arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
o auf Wunsch bis zu 2 weitere arbeitsfreie Tage durch Umwandlung der SuE-Zulage
o auf Wunsch bis zu 3 weitere arbeitsfreie Tage durch Umwandlung der Jahressonderzahlung
· betriebliche Altersversorgung (VBL) und leistungsorientierte Bezahlung
· gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsförderung
· Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf
· ein attraktives „Hannover Jobticket“ (Deutschlandticket für aktuell 34,95 € im Monat)
· Leasingangebote im Bereich E-Mobilität (Jobrad)
· Betriebssport
· Mitarbeitenden-Rabatte (Corporate-Benefits)
Das bringst Du mit:
· Eine (demnächst) abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Assistenzkraft (z. B. Sozialassistent/in (m/w/d); sozialpädagogische Assistent/in (m/w/d), Kinderpfleger/in (m/w/d)) oder vergleichbare berufliche Qualifikation gemäß § 9 Absatz 3 NKitaG
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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