PraktischKommunePraktischKommune
Freistaat Thüringen

Referent/in (m/w/d) für das Fach Französisch an allgemeinbildenden Schulen am Thüringer Institut für Lehrerfortbildung, Lehrplanentwicklung und Medien (ThILLM)

Freistaat Thüringen

📍 ErfurtVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Freistaat Thüringen
Standort
Erfurt
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
29. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Referent/in (m/w/d) für das Fach Französisch an allgemeinbildenden Schulen am Thüringer Institut für Lehrerfortbildung, Lehrplanentwicklung und Medien (ThILLM)

#0123398

Referent/in (m/w/d) für das Fach Französisch an allgemeinbildenden Schulen am Thüringer Institut für Lehrerfortbildung, Lehrplanentwicklung und Medien (ThILLM)

Teilzeit, Vollzeit ( Anzahl 1 )

seit 17.06.2026

unbefristet

Im Geschäftsbereich des Thüringer Ministeriums für Bildung, Wissenschaft und Kultur ist am Thüringer Institut für Lehrerfortbildung, Lehrplanentwicklung und Medien (ThILLM) ab dem 1. Juli 2026 im Referat 2 1 („Sprachlich sowie musisch-künstlerisch-kultureller Bereich“) ein Dienstposten als

Referentin/Referent für das Fach Französisch an allgemeinbildenden Schulen

unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.

Die Tätigkeit umfasst insbesondere folgende Aufgabenschwerpunkte:

Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung des Unterrichts im Kontext von Schulentwicklung, insbesondere unter Beachtung bundesweiter Entwicklungen, die durch die Kultusministerkonferenz und das Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen initiiert und begleitet werden,

beratende Mitarbeit und Implementierung von Bildungsstandards für das Fach Französisch in den Sekundarstufen I und II,

Weiterentwicklung, Implementation und Evaluation der Lehrpläne für das Fach Französisch (Regelschule, Thüringer Gemeinschaftsschule, Gymnasium),

Entwicklung von zentralen Prüfungsaufgaben für die Sekundarstufen I und II,

Planung und Organisation von zentralen und regionalen Fortbildungen für das Fach Französisch sowie eine entsprechende Referententätigkeit in den genannten Bereichen,

Planung und Organisation von zentralen Fortbildungen im Bereich bilinguales Lernen an Gymnasien mit bilingualen Zügen,

Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Realisierung des Unterstützungssystems für die Entwicklung Thüringer Schulen unter besonderer Berücksichtigung der Entwicklung des Fachunterrichts und der Schulart,

inhaltliche und organisatorische Planung sowie Anleitung der Arbeit der Fachberaterinnen/Fachberater Französisch,

Mitarbeit in national und international agierenden Arbeitsgruppen,

Mitarbeit in Arbeitsgruppen am IQB und

weitere Aufgaben im Rahmen der Organisationsstruktur des ThILLM

Für die Teilnahme am Auswahlverfahren werden vorausgesetzt:

die Befähigung für die Laufbahn des höheren Dienstes in der Bildung im Laufbahnzweig des Gymnasiallehrers oder ein in Thüringen als gleichwertig anerkannter Abschluss und

die Lehrbefähigung für das Fach Französisch

Darüber hinaus sind erwünscht:

umfassende Kenntnisse sowie unterrichtspraktische Erfahrungen im Thüringer Schulwesen im oben genannten Bereich,

hohe mutter- und fremdsprachliche Kompetenz,

hohe Kenntnisse von Entwicklungsstand und Entwicklungsrichtungen des Fremdsprachenunterrichts in der Bundesrepublik und anderen Staaten,

Verständnis der Unterrichtsentwicklung im Fach Französisch im Kontext von Schulentwicklung,

fundierte Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Planung und Durchführung von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen,

Erfahrungen im Bereich der Verbesserung des Fachunterrichts, nachzuweisen durch eine Tätigkeit als Leitung oder Koordination einer Fachkonferenz, durch eigene Fortbildungstätigkeit oder Publikationen,

curriculare Erfahrungen,

kooperative und kommunikative Fähigkeiten,

Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Engagement und Flexibilität sowie Bereitschaft zu Mehrarbeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit und die Bereitschaft zu Dienstreisen,

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →