Sachbearbeiter/-in für Bildung und Teilhabe (w/m/d)

Sachbearbeiter/-in für Bildung und Teilhabe (w/m/d)

Hybrid 65183 Wiesbaden

Vollzeit Unbefristet Wochenarbeitszeit: 41 h

Besetzung zum: baldmöglichst Bewerbungsfrist: 07.07.2026

Das Sozialleistungs- und Jobcenter der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/-n

Sachbearbeiter/-in für Bildung und Teilhabe (w/m/d)

Unsere Fachstelle setzt das Bildungs- und Teilhabepaket für Kinder und junge Erwachsene um. Unser Ziel ist es, faire Chancen auf gesellschaftliche Teilhabe unabhängig von den finanziellen Mitteln des Elternhauses zu ermöglichen.

Sie haben Interesse an einer vielfältigen Tätigkeit und arbeiten gerne selbstständig und eigenverantwortlich? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben

Bearbeiten von Anträgen auf Leistungen für Bildung und Teilhabe in den Rechtskreisen AsylbLG, SGB II, SGB XII, Wohngeld und Kinderzuschlag

Prüfen und Vervollständigen der Anträge

Erlassen von Leistungsbescheiden

Erstellen von Kostenzusagen

Auszahlen der Leistungen

Dokumentieren und Pflegen der Daten in der Fachsoftware OPEN/PROSOZ und KRIS

Anlegen und Führen von Akten

Beraten von leistungsberechtigten Kindern, Eltern und Familien

Zusammenarbeiten mit externen und internen Kooperationspartner/-innen

Durchführen von Informationsveranstaltungen für Leistungsberechtigte und Kooperationspartner/-innen

Mitwirken an der kontinuierlichen Überarbeitung und Aktualisierung der fachlichen Standards und der Qualitätssicherung

Ihr Profil

Befähigung für den gehobenen Dienst der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder abgeschlossenes Studium (mind. Dipl.-FH/Bachelor) bzw. abgeschlossene Weiterbildung, das/die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in (VWA)), vorzugweise im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich

Berufserfahrung ist von Vorteil, vorzugsweise mit Bezug zu o. g. Aufgaben

Kenntnisse in der Umsetzung von Bildungs- und Teilhabeleistungen sind von Vorteil

Sicheres und verbindliches Auftreten, insbesondere im Umgang mit Kindern, Eltern und Familien

Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität

Belastbarkeit in Zeiten mit hohem Post- und Publikumsaufkommen

Unser Angebot

Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten

Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Die Position kann — bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen — auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 10 des Hessischen Besoldungsgesetzes (HBesG) besetzt werden

Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten

Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)

Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung

Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen

Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet