Allgemeiner Sozialer Dienst - Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge
Landkreis Schaumburg
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Details
- Unternehmen
- Landkreis Schaumburg
- Standort
- Stadthagen
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 20. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Allgemeiner Sozialer Dienst - Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge
Jahnstraße 20, 31655 Stadthagen
52.300 € – 72.600 € pro Jahr - Teilzeit, Vollzeit
Link: (CompanyWebsite)
Gegründet: 1977 (CompanyFounded)
Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)
Branche: Kommunalbehörden (CompanyIndustry)
Stellenbeschreibung
Gehalt
52.300 € – 72.600 € pro Jahr
Anstellungsart
Teilzeit
Vollzeit
Arbeitsort
Jahnstraße 20, 31655 Stadthagen
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Aufstiegsmöglichkeiten
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket
Vollständige Stellenbeschreibung
15.06.2026
Allgemeiner Sozialer Dienst - Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge
Beim Landkreis Schaumburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Jugendamt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:
Allgemeiner Sozialer Dienst
Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge
- Entgeltgruppe S 14 TVöD -
Aufgabenschwerpunkte
Die Aufgaben des Jugendamtes zeichnen sich in besonders hohem Maße durch Tätigkeiten aus, die auf eine Stärkung des Gemeinwohls abzielen. Das Jugendamt unterstützt Kinder, Jugendliche und ihre Familien nicht nur in schwierigen Lebenslagen. Es hat die Aufgabe, junge Menschen in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung zu fördern und dazu beizutragen, dass Benachteiligungen vermieden oder abgebaut werden.
Der Allgemeine Soziale Dienst leistet dabei als zentrale Anlaufstelle einen immens wichtigen Beitrag.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Hilfeplanung (im Rahmen der Hilfen zur Erziehung)
Trennungs- und Scheidungsberatung
Kriseninterventionen
Familien- und Jugendgerichtshilfe
Kinderschutz
Daneben können sich noch weitere interessante Aufgabengebiete eröffnen.
Der Dienstort befindet sich vorbehaltlich ggf. notwendig werdender organisatorischer Änderungen in Rinteln.
Profil
Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik bzw. eine vergleichbare Qualifikation / Fachrichtung (jeweils mit staatlicher Anerkennung)
Führerschein und Einsatz eines eigenen Fahrzeugs für Dienstfahrten
soziales Verständnis sowie ausgeprägte Kontaktfähigkeit und Kooperationsvermögen
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
Hinsichtlich der erforderlichen Berufsqualifikation sind grundsätzlich alle Bewerber/innen, welche über ein abgeschlossenes Studium auf Bachelorniveau im pädagogischen Bereich verfügen, eingeladen, sich auf unsere Stellenausschreibung zu bewerben. Unsererseits wird sodann individuell geprüft, ob die Anforderungen, die sich aus dem Fachkräftegebot ergeben, durch die Bewerber/innen erfüllt werden können.
Einschlägige bzw. förderliche Berufserfahrung ebenso wie systemische Kenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
Bitte beachten Sie, dass im Allgemeinen Sozialen Dienst Termine in Bereichen wahrzunehmen sind, die nicht immer barrierefrei erreicht werden können.
Die Einstellungsvoraussetzungen müssen bei Beschäftigungsbeginn vorliegen.
Angebot
Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten - flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit sind bei uns Standard. Wir verstehen uns als zuverlässigen Partner mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Hierzu gehören bei dieser Stelle insbesondere:
Unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r in Vollzeit (zzt. 39 Stunden). Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe S14 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung je nach anzuerkennender Berufserfahrung. Das Jahresbruttoentgelt liegt danach zwischen mindestens 52.300 € bei Erfahrungsstufe 1 und maximal 72.600 € bei Erfahrungsstufe 6 zzgl. einer möglichen leistungsorientieren Prämie ab dem zweiten Beschäftigungsjahr.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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