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Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) im Bereich Ambulante Sozialpädagogische Angebote (ASA) im Team Jugendhilfe im Strafverfahren -51/0194/2026-

Stadt Salzgitter

📍 SalzgitterVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Stadt Salzgitter
Standort
Salzgitter
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
9. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

31 Stadtteile, 224 Quadratkilometer Fläche, Kurort und drittgrößter Industriestandort Niedersachsens: Die junge Großstadt Salzgitter mit ihren 107.000 Einwohnerinnen und Einwohnern hat viel zu bieten und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Kinder, Jugend und Familie in Vollzeitbeschäftigung eine Person für die

Sozialarbeit (m/w/d) im Bereich Ambulante Sozialpädagogische Angebote im Team Jugendhilfe im Strafverfahren

(EntgGr. S 12 TVöD SuE)

Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet.

Ihre wesentlichen Aufgaben sind:

Durchführung ambulanter, sozialpädagogischer Angebote (ASA) für straffällige junge Menschen gem. § 27 ff. SGB VIII

Durchführung der sozialen Gruppenarbeit gem. § 29 SGB VIII sowie von Einzelbetreuungen gem. § 30 SGB VIII

Initiierung und Durchführung von Arbeitsstundenprojekten und Akquise neuer Einsatzstellen

Enge Zusammenarbeit mit der Jugendhilfe im Strafverfahren, dem Jugendgericht, der Bezirkssozialarbeit, anderen Behörden und Institutionen

Persönliche Begleitung und Unterstützung junger Menschen mit sozialen Problemen

Beratung von Eltern bzw. Personensorgeberechtigten

Erstellen sozialpädagogischer Anamnesen und bedarfsbegründender Stellungnahmen

Gesprächsführung mit benachteiligten jungen Menschen

Elektronische Fallaktenführung

Für diese Aufgabe bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung

Erfahrung in der ambulanten und/oder stationären Arbeit mit Jugendlichen

Wünschenswert sind Erfahrungen in Arbeitsgebieten der sozialen Arbeit sowie Kenntnisse über die ambulanten Angebote für straffällige junge Menschen

Gesetzeskenntnisse im Sozialgesetzbuch (SGB) VIII und Jugendgerichtsgesetz (JGG) mit sicherer Rechtsanwendung sind erwünscht

Gendermainstreaming-Kompetenz

Gesprächsführungskompetenz und sicheres Auftreten

Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit

Übernahme der Rufbereitschaft in Abend- und Nachtstunden sowie an Sonn- und Feiertagen nach Geschäftsverteilung

Sicherer Umgang mit der MS-Office Standardsoftware sowie die Bereitschaft, sich in spezielle EDV-Verfahren einzuarbeiten

Führerschein der Klasse B (3) und Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstl. Zwecke zu nutzen

Das bieten wir:

Vergütung nach S 12 TVöD SuE (3.967 € bis 5.454 € brutto bei Vollzeitbeschäftigung) je nach Entwicklungsstufe entsprechend der jeweiligen Vorerfahrung

Monatliche Zulage bis zu 180 Euro (bei Vollzeitbeschäftigung, sonst anteilig) und max. 4 Regenerationstage pro Jahr gemäß TVöD SuE

Gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit zur mobilen Arbeit im Umfang von bis zu 40% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit

Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Bezuschussung des Deutschlandtickets (D-Ticket Job)

Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmenfitness bei Hansefit

30 Urlaubstage sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester

Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich bis zum 05.07.2026 online über unser Karriereportal.

Um die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern zu verwirklichen, sind in dieser Entgeltgruppe Bewerbungen von Männern besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Mohrmann unter der Telefonnummer 05341 / 839-4511.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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