(2026-039) Mitarbeiter/-in im Digitalisierungsbüro im Amt für zentrale Dienste, Liegenschaften und Sportförderung
Landkreis Celle - Der Landrat / Personalamt
Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.
Details
- Unternehmen
- Landkreis Celle - Der Landrat / Personalamt
- Standort
- Celle
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 27. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
Exaktes Gehalt berechnen →Interesse an dieser Stelle?
Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.
Zur Bewerbung →Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →
Stellenbeschreibung
(2026-039) Mitarbeiter/-in im Digitalisierungsbüro im Amt für zentrale Dienste, Liegenschaften und Sportförderung
Kurzinfo
Arbeitszeit
Vollzeit/Teilzeit
Anstellungsdauer
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Termin
Einsatzort
29221 Celle
Der Landkreis Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Digitalisierungsbüro im Amt für zentrale Dienste, Liegenschaften und Sportförderung unbefristet in Voll- oder Teilzeit (EG 3 TVöD/VKA)
Ihr Aufgabenbereich:
· Sachbearbeitung im Digitalisierungsbüro zur Digitalisierung des Posteingangs (Tagespost) und die Weiterleitung via elektronischem Posteingangsworkflow
· Bearbeitung von Rückläufern
· Verteilung, Abholung und Auslieferung von Post an/von Außenstellen und Fachämtern der Kreisverwaltung
Ihre Qualifikation:
· sichere EDV-Kenntnisse
· Fahrerlaubnis Klasse B (muss bei Antritt vorhanden sein)
· wünschenswert sind:
o Erfahrung im o.g. Aufgabengebiet
o kaufmännische Ausbildung
Des Weiteren sollten Sie folgende Eigenschaften mitbringen:
· Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
· Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Serviceorientierung
· sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
· einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 3 TVöD/VKA (je nach individueller Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn von 2.953,13 € bis 3.501,81€ brutto) und die Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.
· zusätzliche Leistungsprämien
· einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem gut funktionierenden Team
· flexible Arbeitszeiten bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel)
· gute ÖPNV-Anbindung, Innenstadtnähe (fußläufig erreichbar) und Parkmöglichkeiten
· einen übertariflichen Zuschuss zum ÖPNV
· Fahrradleasing und kostenfreie Nutzung einer E-Bike-Ladestation
· Firmenfitness-Programm
Für Fragen zum Aufgabenbereich der Stelle können Sie sich gerne an Herrn Jackelsberger unter wenden.
Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Schaardt unter .
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, muss ganztägig besetzt werden.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.06.2026.
Ist dies noch nicht die richtige Stelle für Sie? Um keine Stellenausschreibungen mehr zu verpassen, können Sie sich für unseren Stellennewsletter anmelden.
Für weitere Informationen zum Landkreis Celle als Arbeitgeber besuchen Sie bitte das Arbeitgeberprofil des Landkreises Celle auf unserer Homepage unter arbeitgeber.landkreis-celle.de .
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Sie im Falle einer postalischen Bewerbung Ihre Bewerbungsunterlagen nur zurückerhalten, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.
Landkreis Celle
Amt für Personal, Organisation und IT
Trift 30, 29221 Celle
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
Weitere Stellenangebote
Jobs nach Berufsfeld
Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →