PraktischKommunePraktischKommune
Stadt Erlangen

Bibliothekar*in als Teamleitung Kinder- und Jugendbibliothek

Stadt Erlangen

📍 ErlangenVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Stadt Erlangen
Standort
Erlangen
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
26. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

-------------------------------------------------------

Firma: Stadt Erlangen

UNTERNEHMENS-ID: 12516780

Stellenausschreibungs-URL:

Karrierestufe

Keine Angabe

Beschäftigungsverhältnis

Vollzeit

Tätigkeitsbereich

Sonstiges

Branchen

Regierungsverwaltung

-------------------------------------------------------

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit für unsere Stadtbibliothek eine*n

Bibliothekar*in als Teamleitung Kinder- und Jugendbibliothek

Ihre Vorteile:

Zukunftssichere Beschäftigung mit tarifgebundener Bezahlung in EG 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10/11 BayBesG, Weihnachtsgeld, Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte, zusätzlich freie Tage mit Arbeitsentgelt

Familienfreundliche Arbeitgeberin mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitausgleich, Teilzeit- und Homeoffice-Möglichkeiten

Multiprofessionelle Teamstrukturen, kollegiale Beratung, Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Modern und sehr gut ausgestattete Einrichtungen, Erreichbarkeit durch VGN-Firmenabo, Zuschuss zum ÖPNV

Sinnstiftende Tätigkeit und aktive Mitgestaltung der Stadt Erlangen

Ihre Aufgaben:

Fachliche Leitung der Kinder- und Jugendbibliothek, insbesondere laufende konzeptionelle Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendabteilung, Controlling der Nutzung des Medienbestandes sowie Nutzerstruktur und -gewinnung

Öffentlichkeits- und Programmarbeit

Bestandsentwicklung und -überwachung von Lektoraten sowie bibliothekarische Auskunft und Beratung an den ausgebauten Fachbeständen

Organisation und ständige Anpassung von Konzepten und Programmen zur Leseförderung

Pflege, Betreuung und Ausbau von Schulkooperationen

Betreuung des Medienzentrums

Ihr Profil:

Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn 'Bildung und Wissenschaft', fachlicher Schwerpunkt Bibliothekswesen oder der Hochschulabschluss (Diplom/Bachelor FH) der Fachrichtung Bibliothekswissenschaft bzw. Bibliothekswesen (Bibliothekar*in)

Von Vorteil ist Führungserfahrung im kulturellen Kontext sowie sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

Wünschenswert sind gute mündliche sowie schriftliche Fremdsprachenkenntnisse v.a. in Englisch

Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Gute EDV- und MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) sowie die Bereitschaft, sich in die fachspezifischen Programme einzuarbeiten

Bereitschaft, die Arbeitszeit auch außerhalb der üblichen Geschäftszeiten einzubringen und zum standortübergreifenden Arbeiten

Bewerbungsfrist: 24.06.2026

Wo: Bewerben Sie sich hier!

Kennziffer: *_000539

Weitere Infos:

Kontakt: Herr Rodenwaldt,

Lust auf mehr: Hier finden Sie ein Video!

Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und setzen uns für Chancengleichheit ein. Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitfähig. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →