Leiter Wirtschaftsförderung/Stadtmarketing (m/w/d)

Leiter Wirtschaftsförderung/Stadtmarketing (m/w/d)

Stellenausschreibung Nr. 0-09-202 1

Die Stadt Eisenhüttenstadt sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Wirtschaftsförderung/Stadtmarketing (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit (40 Wochenstunden) zu besetzen.

Ihre wesentlichen Aufgaben sind:

fachliche und personelle Leitung des Bereiches mit z.Zt. 3 Mitarbeiter/innen,

Planung, Organisation und Kontrolle der Aufgabenerfüllung im Bereich einschließlich der Planung und Überwachung der Finanzen sowie Sicherung der Wirtschaftlichkeit,

fachliche Beratung des Bürgermeisters in allen Fragen der wirtschaftsfördernden und Stadtmarketing relevanten Handlungsfelder, Vorbereitung von Grundsatzentscheidungen,

Bearbeitung und Entscheidung von Grundsatzangelegenheiten auf dem Gebiet Wirtschaftsförderung/Stadtmarketing,

Erarbeitung eines Wirtschaftsentwicklungskonzeptes,

Vernetzung und Koordinierung der wirtschaftsfördernden Akteure der Stadt,

Leitung des Gesamtprozesses „Regionaler Wachstumskern Frankfurt (Oder)/Eisenhüttenstadt“,

Erarbeitung und Fortschreibung von Strategien und Konzepten zur bedarfsgerechten Entwicklung von Gewerbegrundstücken sowie Industrieflächen,

Initiierung von konkreten Projekten der Wirtschaftsentwicklung des Wirtschaftsstandortes Eisenhüttenstadt,

Erarbeitung und Fortschreibung von Konzepten zum Stadtmarketing,

aktive Beteiligung an der Entwicklung von touristischen Entwicklungskonzepten,

Wahrnehmung branchenübergreifender Lotsenaufgaben,

Wahrnehmung der Aufgaben als EU-Beihilfebeauftragter.

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

erfolgreicher Abschluss in einem Masterstudiengang mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsförderung, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Volks- oder Betriebswirtschaftslehre bzw. in einem vergleichbaren Studiengang,

mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen,

fundierte Kenntnisse regionalwirtschaftlicher Zusammenhänge (Wirtschaftspolitik, Arbeitsmarkt, Standorttheorien, Marketing) sowie der brandenburgischen Struktur in der Wirtschaftsförderung,

Kenntnisse im Planungs-, Bauordnungs-, Verwaltungs- und Wirtschaftsrecht,

Kenntnisse im Zuwendungsrecht sowie Erfahrungen bei der Erschließung von Fördermitteln (Land, Bund, EU),

Englischkenntnisse auf Sprachniveau C1,

Beherrschung einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Polnisch, ist erwünscht,

Beherrschung von Visulisierungs-, Präsentations- sowie Moderationstechniken,

Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement,

Sicherheit im Umgang mit Standardsoftware und Datenbanken,

Kenntnisse im GIS-System sowie Archikart,

gültiger Führerschein Klasse B.

Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Kompetenzen:

ausgeprägte Führungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit,

überdurchschnittliches Engagement und Eigeninitiative,

hohes Verantwortungsbewusstsein,

Loyalität und Integrität,

hohe Dienstleistungsorientierung,

analytisches Denkvermögen bei abstrakten, komplexen Sachverhalten,

zielorientierter, systematischer und kooperativer Arbeitsstil,

Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen,

freundliches, sicheres und kompetentes Auftreten,

Bereitschaft zur Reisetätigkeit und Diensten auch außerhalb der regulären Arbeitszeit.

Wir bieten Ihnen:

tarifliche Vergütung nach dem TVöD-V, Entgeltgruppe 13 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen,

betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte, jährliche Sonderzahlung sowie die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung,

flexible Arbeitszeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf,

vielfältige Angebote an gesundheitsfördernden Maßnahmen.