Fachreferent/in Betriebliches Eingliederungsmanagement und Psychosoziale Gesundheit (w/m/d)

Fachreferent/in Betriebliches Eingliederungsmanagement und Psychosoziale Gesundheit (w/m/d)

2.72.7 von 5 Sternen

Augsburger Straße 748, 70329 Stuttgart

Hybrides Arbeiten

Festanstellung

Link: (CompanyWebsite)

Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)

Branche: Regierung & öffentliche Verwaltung (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Festanstellung

Arbeitsort

Augsburger Straße 748, 70329 Stuttgart

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Vermögenswirksame Leistungen

Jobticket

Vollständige Stellenbeschreibung

Standort(e) 70329 Stuttgart

Unternehmen Niederlassung Südwest

Entgeltgruppe E11

Fachbereich Personal

Erfahrungsniveau Berufserfahrene

Vertrag Unbefristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich.

Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.

Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

Ganzheitliches BEM-Fallmanagement durch Steuerung, Begleitung und Dokumentation aller Eingliederungsfälle inkl. Umsetzung und Nachverfolgung individueller Maßnahmen

Konzeption, Initiierung und Weiterentwicklung von BEM-Maßnahmen zur nachhaltigen Erhaltung der Arbeitsfähigkeit

Mitarbeit im BEM-Steuergremium und im Inklusionsteam

Eigenständige Bearbeitung BEM-bezogener Projekte

Vertrauensvolle Einzelfallberatung bei beruflichen und privaten Belastungen wie psychischen Krisen, Suchterkrankungen, etc.

Fachliche Begleitung und Unterstützung im Rahmen von Überlastungsanzeigen

Erstellung von Auswertungen, Berichten und fundierten Entscheidungsgrundlagen für interne Gremien

Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, HR, Betriebsarzt, Interessenvertretungen, Arbeitssicherheit sowie externen Stellen (z.B. Integrationsamt, Behörden)

Das sollten Sie mitbringen:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement, Gesundheitswissenschaften, (Gesundheits-) Psychologie, Sozialer Arbeit oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen

Umfassende Fachkenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung sowie Fachweiterbildungen o.ä. im betrieblichen Eingliederungsmanagement und der Psychosozialen Beratung

Vertiefte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und dem Gesundheitsschutz

Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Vorschriften, wie bspw. Arbeitsschutzgesetz und Datenschutzverordnung

Führerschein der Klasse B zur Ausübung der Tätigkeit im Innen- und Außendienst sowie Reisebereitschaft innerhalb des Niederlassungsgebiets Südwest

Das wäre wünschenswert:

Zusatzqualifikation als Disability Manager, betrieblicher Gesundheitsmanager, Fallmanager oder Systematischer Berater

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise

Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

Freude an der Arbeit im Team

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E11