Leiter:in für BIM-Management und Konstruktion (w/m/d)

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Leiter:in für BIM-Management und Konstruktion (w/m/d)

Job-ID: 4451

Im Bereich Planung und Bau - Geodatenservice sind wir für die Bereitstellung von technischen Daten für die Planung und den Bau von Werken und Netzen verantwortlich.

Was Sie bei uns bewegen

Leitung und Koordination der Teams BIM-Management, Konstruktion Werke und Netzbau

Entwicklung und Umsetzung der BIM-Strategie in allen Bauphasen

Sicherstellung und Weiterentwicklung von BIM-Standards und Methoden nach nationalen und BWB-Vorgaben

Steuerung der digitalen Modelle als zentrales BIM-Management

Führung und Entwicklung der 3 Teams (ca. 35 Mitarbeitende)

Abstimmung mit Projektleitungen, Fachabteilungen und externen Partner:innen

Das bringen Sie mit

Master der Fachrichtung Bauinformatik oder Bauingenieurwesen und vertiefte einschlägige praxisnahe Kenntnisse in Bauprojekten als BIM-Manager:in und/oder BIM-Gesamtkoordinator:in

Alternativ: Master der Fachrichtung Architektur, Verfahrenstechnik oder gleichwertige Ingenieurdisziplinen und vertiefte einschlägige praxisnahe Kenntnisse in Bauprojekten als BIM-Manager:in und/oder BIM-Gesamtkoordinator:in

Experten-Kenntnisse über:

die Rollen und Aufgaben der Beteiligten im BIM-Prozess, der BIM-Methoden und der BIM-Schnittstellen

BIM-Autorensoftware (z.B. „Autodesk REVIT“, „Civil 3D“)

BIM-Prüfsoftware (z.B. „Solibri Model Checker“)

Projektplattformen (z.B. „Autodesk Construction Cloud“)

Umfangreiche Kenntnisse in der Objektplanung, Bauleitung und Projektierung von komplexen Gebäuden

Nachgewiesene fundierte Kenntnisse in der Führung und Teams / Gruppen

Kenntnisse im Datenmanagement sowie bautechnische und -rechtliche Kenntnisse

Starke Change-Management-Fähigkeiten, mit denen Sie Veränderungen positiv gestalten

Strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise, die Klarheit schafft

Authentisches, sympathisches Auftreten, das Vertrauen weckt

Überzeugende Kommunikation, die Menschen mitnimmt und Perspektiven zusammenführt

Verhandlungsgeschick, um unterschiedliche Interessen auf Augenhöhe zu moderieren

Motivierende Führung, die Ihr Team inspiriert und weiterentwickelt

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Standort

Berlin, Neue Jüdenstraße 1

Beginn / Rahmenbedingungen

ab sofort / unbefristet

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf

Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung

Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist

Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)

Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Informationen zur Bewerbung

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.