PraktischKommunePraktischKommune
Historisches Museum Hannover

Stadtplaner*in als Sachgebietsleitung

Historisches Museum Hannover

📍 HannoverKultur & BildungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Historisches Museum Hannover
Standort
Hannover
Bereich
Kultur & Bildung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
20. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Stadtplaner*in als Sachgebietsleitung

WIR SUCHEN EINE*N

Stadtplaner*in als Sachgebietsleitung

für das Sachgebiet Flächennutzung und Standortplanung im Bereich Stadtentwicklung und Mobilitätsplanung des Fachbereichs Planen und Stadtentwicklung.

Die Landeshauptstadt Hannover möchte sich als lebenswerte Stadt und attraktiver Arbeits- und Wirtschaftsstandort nachhaltig und zukunftsfähig weiterentwickeln. Als Teil der strategischen Stadtentwicklung werden im Sachgebiet Rahmenkonzepte erarbeitet und Flächen u. a. für Wohnen, Gewerbe und soziale Infrastruktur zur Verfügung gestellt.

Standort

30159 Hannover

Vollzeit / Teilzeit

Vollzeit

Ausschreibungsschluss

18.01.2026

Entgelt / Besoldungsgruppe

E 14 / A 15

Ihre Aufgaben

Leitung des Sachgebiets mit derzeit acht Mitarbeitenden

Erarbeitung von Grundlagen sowie sektoralen und räumlichen Konzepten für die gesamtstädtische Flächenentwicklung

Durchführung von Verfahren der vorbereitenden Bauleitplanung

Durchführung von Abstimmungsprozessen für Standortplanungen und Nutzungskonkurrenzen

Koordinierung und Leitung von herausgehobenen Stadtentwicklungsprojekten

Vertretung der Belange der Landeshauptstadt Hannover im Rahmen der Raumordnung und Landesplanung

Vertretung der Belange der Verwaltung in den Sitzungen der politischen Gremien, insb. in Bezirksräten und dem Stadtentwicklungs- und Bauausschuss

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

ein entsprechend abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Master, Diplom (Universität)), vorzugsweise in den Studienbereichen Stadtplanung, Raumplanung, Architektur mit dem Schwerpunkt Städtebau/Stadtplanung oder eines vergleichbaren Studienbereichs. Ist die stadt- oder raumplanerische Vertiefung nicht im Studiengang enthalten, kann der Nachweis auch durch ein abgeschlossenes Städtebaureferendariat erbracht werden.

oder die Befähigung der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste (Städtebaureferendariat) mit einem Abschluss in einem der o.g. Studienbereiche

Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.g. Abschlüsse, dafür aber mindestens über einen anderen Hochschulabschluss oder einen Abschluss auf dem DQR Niveau 7 verfügen sowie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen („Sonstige Beschäftigte“)

wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung als Stadtplaner*in in einer öffentlichen Verwaltung

ein abgeschlossenes Städtebaureferendariat ist von Vorteil

Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:

kooperativen Führungsstil sowie Führungskompetenzen

Eigeninitiative und hohe Verantwortungsbereitschaft

Fähigkeit zur Entwicklung konzeptioneller und strategischer Lösungsansätze und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen und unterschiedliche Belange zu integrieren

sehr gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit

Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

Gender- und Diversitykompetenz/Interkulturelle Kompetenz

gute rechtliche Kenntnisse zu den o.g. Aufgabenschwerpunkten

wünschenswert sind erste Führungserfahrungen

Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich (Sprachniveau C1 des GER). Personen, die ihren (Hoch-)Schulabschluss an einer nicht deutschsprachigen Einrichtung erworben haben, müssen diese Sprachkenntnisse durch ein entsprechendes Zertifikat nachweisen.

Wir bieten

eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst

einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →