Energieberater (w/m/d)
SWE Stadtwerke Erfurt GmbH
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Details
- Unternehmen
- SWE Stadtwerke Erfurt GmbH
- Standort
- Erfurt
- Bereich
- Stadtwerke
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 28. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.042 – 5.260 €
Entgeltgruppe E6-E10 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Die SWE Energie GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Energieberater (w/m/d)
Sie möchten aktiv dazu beitragen, Energie effizienter zu nutzen und Kunden bei der Umsetzung nachhaltiger Lösungen zu begleiten? Sie arbeiten gern an der Schnittstelle zwischen Technik, Beratung und Umsetzung und schätzen Verantwortung im direkten Kundenkontakt? Dann erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum im Bereich Energieberatung.
Was wir Ihnen bieten:
Eine 38h/Woche, gelebte Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, die Option zum mobilen Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub
Eine attraktive tarifliche Vergütung inklusive einer Bezuschussung zum Mittagessen, einer betrieblichen Altersversorgung, Unfallversicherung und Jahressonderzahlungen
Vielfältige betriebliche Sozialleistungen z. B. Jobticket, JobRad, Gesundheitskurse, 'Freizeitcard' (ega und Bäder), Betriebskindergarten und Mitarbeiterevents
Ihre Aufgaben
Beratung von Kunden im Gebäudeenergiesektor für Wohn- und Nichtwohngebäude sowie für gewerbliche Anlagen
Ermittlung des Energiebedarfs von Gebäuden, unter anderem für Wärme, Kälte, Lüftung, Klima, Trinkwarmwasser und Strom
Bearbeitung von Kundenaufträgen im Bereich Energieberatung, inklusive Angebotserstellung, Anreizgestaltung und Auftragsabwicklung
Betreuung und Begleitung der Umsetzung geplanter Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz sowie Nachweisführung von Einsparpotenzialen
Verantwortung für die Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems nach DIN ISO 50001, einschließlich Organisation und Begleitung interner sowie externer Audits
Planung, Durchführung und fachliche Begleitung von Energieaudits nach DIN EN 16247-1 im Rahmen des Energiedienstleistungsgesetzes (EDL-G) bei Kunden
Beratung zur Anlagentechnik
Monitoring und energetische Analyse haustechnischer Anlagen und Gebäudestrukturen mit Fokus auf die Absenkung der Rücklauftemperaturen im Fernwärmenetz
Planung des hydraulischen Abgleichs in bestehenden Gebäuden sowie Durchführung von Heizlastberechnungen
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Meister/Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Gebäudetechnik, Heizung, Lüftung, Sanitär, Versorgungstechnik oder ein vergleichbarer Abschluss
Zusatzqualifikation als Energieberater (m/w/d)
Ausgeprägte Innovationsfähigkeit bei der Umsetzung alternativer Heiz- und Energietechnologien
Freundliches, sicheres und fachlich überzeugendes Auftreten
Sehr gute Argumentations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
Sehr gute, praxisnahe PC-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, idealerweise auch SAP
Teamorientierte und kommunikative Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden sowie mit externen Partnern
Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative
Führerschein der Klasse B
Ihre Bewerbung
Wir bieten Ihnen ein der Verantwortung Ihrer Tätigkeit angemessenes Einkommen nach Tarif (AVEU) verbunden mit der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Für Schwerbehinderte ist diese Stelle grundsätzlich geeignet. Wenn Sie sich der Herausforderung einer anspruchsvollen Tätigkeit stellen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
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Mit ihrer Leistungsvielfalt und ihren fast 2.000 Mitarbeitenden ist die Stadtwerke Erfurt Gruppe die Lebensader der Landeshauptstadt. Wir sichern die wirtschaftliche Leistungskraft und werden unserer gesellschaftlichen und regionalen Verantwortung gerecht. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen in einem tariflichen Arbeitsumfeld. Unsere Personalstrategie ist durch systematische Personalentwicklung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie geprägt. Wir beteiligen Mitarbeiter aktiv an Veränderungsprozessen und greifen ihre Ideen auf. Für Erfurt entwickeln wir nachhaltige und zukunftsorientierte Konzepte und Angebote in den Bereichen Versorgung, Umwelt, Mobilität und Freizeit.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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