Referent/in im Referat 312 "Soziales Entschädigungsrecht nach SGB XIV" am Dienstort Weimar (A 14 Anlage 1 zum ThürBesG/ E 13 TV-L)

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Stellenbeschreibung

Wir suchen Sie als Referent/in (m/w/d)

Über uns

Das Thüringer Landesverwaltungsamt ist eine moderne Behörde, welche Aufgaben aus verschiedenen Fachbereichen der Ministerien in Thüringen wahrnimmt. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld.

Zur Verstärkung unseres Teams im Referat 312 „Soziales Entschädigungsrecht nach SGB XIV“ am Dienstort Weimar besetzen wir eine Stelle als Referent/in (m/w/d).

Aufgabenschwerpunkte

• Leitung des Sachgebietes Soziales Entschädigungsrecht am Standort Weimar

• Betreuung des Fallmanagements nach § 30 SGB XIV

• Erarbeitung von Verfügungen für das Referat

• Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten SGB XIV und von Prüfungsmitteilungen und -beanstandungen

• Erteilung von Abhilfe- und Ausführungsbescheiden

• Ausübung der Anordnungs- und Feststellungsbefugnis im Rahmen der Zuständigkeit sowie Haushaltsüberwachung und Anordnungs-befugnis im Rahmen des IT-Verfahrens HAMASYS

Unser Angebot

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, welche die eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsbereiches ermöglicht

• der Dienstposten ist mit der Besoldungsgruppe A 14 der Anlage 1 zum ThürBesG bewertet; eine mögliche Einstellung/ Übertragung richtet sich nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen. (Hinweis: Mit der Auswahlentscheidung zur Besetzung des Dienstpostens wird kein Anspruch auf eine spätere Beförderung begründet; die Frage einer Beförderung wird in einem gesonderten Auswahlverfahren getroffen)

• bei Erfüllung der Tätigkeitsmerkmale und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L

• fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen

• 30 Tage Urlaub im Jahr

• die Möglichkeit von mobiler Arbeit unter bestimmten Voraussetzungen

• Behördliches Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

erforderlich:

• Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder

• ein Abschluss des Studiengangs „Master of Public Administration“ oder eines vergleichbaren Studiengangs mit nachgewiesener praktischer Erfahrung im ausgeschriebenen Aufgabenbereich

wünschenswert:

• durch eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles Arbeitszeugnis nachgewiesene/s

• Qualität und Verwertbarkeit der Arbeitsergebnisse

• Kommunikations- und Informationsverhalten,

• Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit

• Belastbarkeit

• schriftliches Ausdrucksvermögen

• Selbständigkeit

• Urteilsfähigkeit und Entschlusskraft

• amtsangemessenes Auftreten

Für Ihre Bewerbung bei uns bitten wir um folgende Unterlagen:

• Bewerbungsanschreiben und tabellarischer Lebenslauf,

• Nachweis über den Berufs- bzw. Studienabschluss und sonstige Qualifizierungen sowie

• aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilungen

Bewerber/innen, die ihre Ausbildung bzw. ihr Studium noch nicht beendet haben, können im Verfahren berücksichtigt werden, wenn die o. g. erforderliche Qualifikation zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung vorliegt.

Für Bewerber/innen, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, wird um Übersendung einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte mit Angabe der personalaktenführenden Stelle gebeten.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 14. Juni 2026 online unter:

Weitere Hinweise