Teamleiter (m/w/d) Baukoordination Gas/Wasser

Das erwartet dich

Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams in der Baukoordination Gas und Wasser

Du koordinierst und steuerst die effiziente Umsetzung von Baumaßnahmen, stellst die Einhaltung von Terminplänen sicher, erstellst Aufmaße und verantwortest die Abnahme sowie Übergabe der durchgeführten Bauleistungen

Du stellst die Abstimmung mit internen Bereichen sowie externen Dienstleistern und Behörden sicher

Du treibst die Weiterentwicklung von Bauprozessen und Schnittstellen aktiv voran

Du verbindest operative Führung mit strategischer Weiterentwicklung und coachst Dein Team zu hoher Eigenverantwortung und Selbstorganisation

Du gestaltest Prozess- und Change-Management aktiv, begleitest die laufende Reorganisation federführend und agierst als zentraler Treiber des Wandels hin zu mehr Agilität

Das bringst Du mit

Du verfügst über eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder ein technisches Studium

Du hast Erfahrung in Baukoordination, Bauleitung oder Projektsteuerung im Umfeld der Energieversorgung

Du kennst relevante Regelwerke sowie idealerweise HOAI- und Vergabeprozesse und bringst Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern und Bauprojekten mit

Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke und hast Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestalten und gemeinsam im Team Lösungen zu entwickeln

Du bringst Führungserfahrung oder ausgeprägtes Führungspotenzial sowie Organisationstalent und Durchsetzungsfähigkeit mit

Du zeigst Engagement und Verantwortungsbewusstsein und setzt mit Deiner Expertise sowie Deinem Führungsstil nachhaltige Impulse

Deine Benefits

Eine spannende und abwechslungsreiche Führungsaufgabe, die durch kontinuierliches Sparring und Bündelung von Kompetenzen innovative Entscheidungen auf unserem Wachstumspfad ermöglicht

Eine offene Unternehmenskultur mit einer positiven und konstruktiven Arbeitsatmosphäre sowie die Zusammenarbeit mit einem erfolgreichen und engagierten Team

Eine individuelle Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven

13 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub sowie ausgezeichnete Sozialleistungen, z.B. Hansefit, Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge bei flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung

Vielfalt bereichert uns und ist ein zentraler Teil unserer Unternehmenskultur. Deshalb stehen wir für Chancengleichheit ein und schließen Benachteiligungen aufgrund ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität aus.

Bei uns zählt, wer du bist und was dich ausmacht.