Stellvertretende Pflegedienstleitung im Ambulanten Dienst (m/w/d) (mind. 40%)
Eigenbetrieb Heime Landkreis Lörrach
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Details
- Unternehmen
- Eigenbetrieb Heime Landkreis Lörrach
- Standort
- Bad Bellingen
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 26. Mai 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
4.628 – 7.582 €
Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Stellvertretende Pflegedienstleitung im Ambulanten Dienst (m/w/d) (mind. 40%)
Teilzeit
Ambulanter Dienst Schloss Rheinweiler, Bad Bellingen-Rheinweiler
Veröffentlicht vor 11 Stunden
Für unseren Ambulanten Dienst Schloss Rheinweiler, welcher derzeit rund 100 Kundinnen und Kunden betreut und mit einem engagierten Team von 25 Mitarbeitenden arbeitet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine erfahrene Pflegefachkraft in Teilzeit als Stellvertretende Pflegedienstleitung .
Wir bieten Ihnen:
Eine vielseitige Aufgabe in einem spannenden und zukunftsorientierten Umfeld
Ein familiäres, aufgeschlossenes und engagiertes Mitarbeitenden- und Leitungsteam
Maßgebliche Mitgestaltung des Profils unseres Ambulanten Dienstes
Arbeiten mit modernster Technik (Dokumentation via Tablets)
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Jahressonderzahlung sowie zusätzliches Leistungsentgelt
Zuschuss zur Kinderbetreuung
Individuelle Arbeitszeitmodelle nach Absprache
Ihre Aufgaben:
In enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung verantworten Sie die Steuerung und Weiterentwicklung der Pflegeprozesse und führen den Bereich transparent sowie orientiert am Leitbild und an den qualitativen und wirtschaftlichen Zielsetzungen unseres ambulanten Dienstes
Sie fördern eine wertschätzende und respektvolle Kommunikations- und Kooperationskultur gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, Angehörigen, Ärzten, Behörden sowie Mitarbeitenden
Sie tragen zur Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards bei und unterstützen bei der Umsetzung gesetzlicher sowie interner Vorgaben
Sie sind neben Ihren koordinierenden Aufgaben auch operativ in der Pflege tätig und übernehmen Rufbereitschaftsdienste
In Abwesenheit der Pflegedienstleitung übernehmen Sie administrative und organisatorische Aufgaben, insbesondere:
Tourenplanung und -steuerung
Dienst- und Ausfallmanagement
Sicherstellung einer verlässlichen Personaleinsatzplanung
Schriftliche Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
Ihr Profil:
Sie haben sich über eine PDL-Weiterbildung oder ein Studium in Pflegemanagement erfolgreich für diese Funktion qualifiziert und erfüllen die Voraussetzungen einer verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 71 (3) SGB XI
Sie sind eine empathische Persönlichkeit, die durch ihre Kompetenz, ihre authentische Ausstrahlung und ihr interdisziplinäres Denken überzeugt und Lust hat, sich beruflich weiterzuentwickeln und ein Team in enger Abstimmung mit der Pflegedienstleitung zu führen
Sie begeistern mit zukunftsorientierten Ideen und setzen diese kooperativ unter Einbindung der Mitarbeitenden strukturiert und nachhaltig im Alltag um
Sie verfügen über sehr gute PC-Anwenderkenntnisse
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.03.2026 an
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Tatjana Kahrsch
Mail:
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung per Mail an Sarah Schulz oder bewerben Sie sich online.
Ambulanter Dienst Schloss Rheinweiler
Schlosssstr. 1
79415 Bad Bellingen
Stellenbeschreibung
Stellenkategorie
Ambulante Pflege und Betreuung
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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