PraktischKommunePraktischKommune
Stadtwerke Speyer GmbH

Sozialpädagoge / Jobcoach Arbeitsmarktintegration (gn)

Stadtwerke Speyer GmbH

📍 SpeyerStadtwerkeVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Stadtwerke Speyer GmbH
Standort
Speyer
Bereich
Stadtwerke
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
30. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Sozialpädagoge / Jobcoach Arbeitsmarktintegration (gn)

Speyer am Rhein

2 Stellen

Im Auftrag unseres Kunden, einem etablierten Weiterbildungsträger in Speyer, suchen wir Sie als Sozialpädagoge / Jobcoach / Personalreferent (gn) zur Direktvermittlung für den Einsatz in der Erwachsenenbildung und Arbeitsmarktintegration. Es sind zwei Positionen zu besetzten, wahlweise in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (19,5 Std./Woche). Sie erhalten Ihren Vertrag direkt von unserem Kunden, zunächst befristet auf ein Jahr mit realistischer Option auf Vertragsverlängerung bei Eignung. Vertragsbeginn und Start je nach Verfügbarkeit am 01.06., 15.06. oder spätestens am 01.07.2026.

Konditionen

Unser Kunde bietet Ihnen ein attraktives Vergütungsmodell nach TV-L Entgeltgruppe 9a, Stufe 2

Arbeitszeiten: Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (19,5 Std./Woche)

30 Tage Urlaub pro Jahr

Ihre Aufgaben

Beratung und Unterstützung von Menschen zur besseren Erreichung der eigenen Ziele

Durchführung von Einzel- und Gruppencoachings zur beruflichen Orientierung

Begleitung und Unterstützung von langzeitarbeitslosen Menschen im Bewerbungsprozess sowie Vermittlung in den Arbeitsmarkt

Dokumentation der Coachingverläufe und Fortschritte

Kooperation mit Betrieben und Unternehmen

Ihr Profil

Abschluss als Sozialpädagoge (gn) oder vergleichbare Qualifikation, alternativ Berufserfahrung als Jobcoach / Arbeitsvermittler / Ausbilder / Mitarbeiter HR / im sozialen Bereich

idealerweise pädagogische Eignung oder Ausbildereignung AEVO

Motivierte Quereinsteiger sind willkommen

Empathische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen

sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) sowie gute Kommunikationsfähigkeit

Sicherer Umgang mit MS Office, digitalen Tools und Dokumentation

Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Was wir Ihnen bieten

Direktvermittlung an unseren Kunden, der Ihnen einen Direktvertrag passend zu Ihrer Qualifikation bietet

attraktives Vergütungsmodell nach TV-L (Tarifvertrag der Länder)

Sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Wirkung

Kollegiales Team und wertschätzendes Arbeitsumfeld

Gute Verlängerungs- bzw. Übernahmeperspektive aufgrund stabiler Auftragslage

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, direkt über unseren Bewerber-Button oder per E-Mail an mit der Ref-Nr. ID145.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →