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Historisches Museum Hannover

Wissenschaftliche Sachbearbeitung im Nachhaltigkeitsbüro für das Nachhaltigkeitsmanagement

Historisches Museum Hannover

📍 HannoverKultur & BildungTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Historisches Museum Hannover
Standort
Hannover
Bereich
Kultur & Bildung
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
12. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Wissenschaftliche Sachbearbeitung im Nachhaltigkeitsbüro für das Nachhaltigkeitsmanagement

WIR SUCHEN EINE*N

Wissenschaftliche Sachbearbeitung im Nachhaltigkeitsbüro für das Nachhaltigkeitsmanagement

Das Nachhaltigkeitsbüro ist als Stabsstelle im Wirtschafts- und Umweltdezernat der Landeshauptstadt Hannover angesiedelt. Es entwickelt Nachhaltigkeitsstrategien und umsetzungsorientierte Angebote, um innerhalb der Stadtverwaltung wie auch in der Stadtgesellschaft eine nachhaltige Entwicklung zu fördern. Es nimmt Querschnittsaufgaben war, bietet Akteur*innen Austauschmöglichkeiten, unterstützt als Servicestelle Multiplikator*innen in ihrer Arbeit und entwickelt Konzepte, um Nachhaltigkeit strategisch zu verankern.

Standort

30159 Hannover

Vollzeit / Teilzeit

Teilzeit

Ausschreibungsschluss

07.06.2026

Entgelt / Besoldungsgruppe

E 13 / A 13

Ihre Aufgaben

Entwicklung, Fortschreibung und Implementierung eines Nachhaltigkeitsmanagements für die gesamtstädtische Verwaltung

Entwicklung und Fortschreibung einer integrierten und querschnittsorientierten Nachhaltigkeitsstrategie inkl. Leitbild, Handlungsfeldern und Maßnahmen für die Gesamtverwaltung

Erstellung und Steuerung eines Zielsystems in Zusammenarbeit mit den Dezernaten und Fachbereichen, insbesondere die Abstimmung von Nachhaltigkeitsindikatoren

Entwicklung und Betreuung eines Monitoringsystems zur Zielerreichung

Weiterentwicklung des bestehenden Nachhaltigkeitsberichtes zu einem regelmäßigen Berichtswesen unter Berücksichtigung gängiger Standards (u. a. Berichtsrahmen Nachhaltige Kommune)

Nachhaltigkeitskommunikation (z. B. Beteiligung an Netzwerken, fachliche Stellungnahmen zu ausgewählten Nachhaltigkeitsthemen, Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen)

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

ein entsprechend abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Master, Diplom (Universität)), vorzugsweise aus den Studienbereichen Umweltschutz- und Entsorgungstechnik, Politikwissenschaften, Umweltwissenschaften, Geografie, Wirtschaftswissenschaften oder Sozialwissenschaften

oder die Befähigung der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine oder Technische Dienste mit einem Abschluss aus den oben genannten Studienbereichen

mindestens einjährige Berufserfahrung und erweiterte Kenntnisse im Bereich der Nachhaltigkeit bzw. den damit verbundenen Themen- und Tätigkeitsfeldern

Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:

Erfahrung im Projekt- und/oder insbesondere im Nachhaltigkeitsmanagement sind wünschenswert

analytisches Denken sowie strategisches Arbeiten

Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen

Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit

Fähigkeit mit Konflikten umzugehen

Medienkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

Kooperations- und Teamfähigkeit

Gender- und Diversitykompetenz

Wir bieten

eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst

einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung

Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle

30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche

dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.

vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung

eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung

im Einzelfall eine Leistungsprämie

ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Dienstrad-Leasing

attraktive Sport- und Gesundheitsangebote

Hinweise und Werte

Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 13 TVöD (A I 4 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Der Arbeitsplatz ist für die Bewerbung von Beschäftigten im Tarifbereich sowie von bereits Verbeamteten offen. Der Stellenwert entspricht bei einer Dienstpostenbewertung der Besoldungsgruppe A 13.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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