Stellvertretende Leitung (m/w/d)
Gemeinde Remchingen
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Details
- Unternehmen
- Gemeinde Remchingen
- Standort
- Remchingen
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 5. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
4.628 – 7.582 €
Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
13.05.2026
Stellvertretende Leitung (m/w/d)
Für unsere kommunale Kindertagesstätte „Am Römerhof“ suchen wir baldmöglichst eine stellvertretende Leitung (m/w/d) als Abwesenheitsstellvertretung mit einem Beschäftigungsumfang zwischen 75 und 100 Prozent.
Die Einrichtung samt Außenstellen werden von insgesamt bis zu 90 Kindern im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt in der Zeit zwischen 7.00 und 17.00 Uhr zu unterschiedliche Betreuungszeiten besucht. Wir arbeiten in unserer Kita teiloffen, gruppenübergreifend und im Schichtbetrieb.
Ihr Aufgabengebiet:
alle dem Aufgabenspektrum einer Erzieherin bzw. eines Erziehers immanenten pädagogischen, pflegerischen und administrativen Bereiche
Unterstützung und Vertretung der Leitung bei Führungs- und Verwaltungsaufgaben
Bindeglied zwischen Leitung und Team
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder eine andere Qualifikation im Rahmen des Fachkräftekatalogs § 7 KiTaG Baden-Württemberg mit jeweils mehrjähriger Berufserfahrung im Kitabereich
Sie haben gute Kenntnisse zur mitverantwortlichen Gestaltung von Bildungs-, Betreuungs- und Erziehungsprozessen einer Einrichtung und zur Umsetzung des neuen Orientierungsplanes Baden-Württemberg
Sie verfügen über Dynamik und Belastbarkeit sowie der Fähigkeit zu konstruktivem Umgang mit Veränderungsprozessen verbunden mit der Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Freuen Sie sich auf:
attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE) mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und einer betrieblichen Altersversorgung
ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
Angebote zur Gesundheitsförderung und -prävention
ein modernes pädagogisches Konzept
strukturierte Einarbeitung in einem Team mit Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Für Rückfragen steht Ihnen die Kitaleitung, Frau Tamara Koller, unter der oder per E-Mail an gerne zur Verfügung. Diskretion ist selbstverständlich garantiert!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 31. Mai 2026 an oder postalisch an die
Gemeinde Remchingen | San-Biagio-Platani-Platz 8 | 75196 Remchingen
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