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Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Verwendungsnachweisprüfung am Standort Erfurt - befristet Thüringer Landesverwaltungsamt – AG 4

Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie

📍 ErfurtVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie
Standort
Erfurt
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
26. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Über uns

Hinweis: Die Einstellung erfolgt im Wege einer Befristung mit Sachgrund gemäß § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz bis zum 31.12.2027.

Das Thüringer Landesverwaltungsamt ist eine moderne Behörde, welche Aufgaben aus verschiedenen Fachbereichen der Ministerien in Thüringen wahrnimmt. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld.

Werden Sie Teil unseres Teams in der Fördermittelbehörde des Freistaates Thüringen am Dienstort Erfurt. Wir besetzen in der Abteilung 41 mehrere Stellen als Sachbearbeiter/in (m/w/d) Verwendungsnachweisprüfung der ESF-Richtlinien.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Verwendungsnachweisprüfung von Zuwendungsverfahren, welche mit Mitteln des ESF Plus des Operationellen Programms des Freistaats Thüringen von 2021 – 2027 gefördert wurden, insbesondere:

Prüfung des Sachberichtes hinsichtlich der Erreichung des Zuwendungszweckes

Prüfung des zahlenmäßigen Nachweises inklusive Prüfung der alsbaldigen Verwendung

Bewertung der Maßnahmen im Hinblick auf die Förderfähigkeit, d.h. Prüfung der Ausgaben hinsichtlich deren Zuwendungsfähigkeit

Prüfung der Umsetzung der mit dem Zuwendungsbescheid auferlegten Nebenbestimmungen

Erstellen und Erlass der abschließenden Bescheide

Unser Angebot

flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung

eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, welche die eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsbereiches ermöglicht

bei Erfüllung der Tätigkeitsmerkmale und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TV-L

fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen

30 Tage Urlaub im Jahr

die Möglichkeit von mobiler Arbeit unter bestimmten Voraussetzungen

behördliches Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

erforderlich:

ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) in der Fachrichtung öffentliche Verwaltung oder in den Bereichen Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften

oder ein Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/in (VWA) bzw. Verwaltungsfachwirt/in (FL II)

es kommen nur Bewerberinnen/Bewerber in Betracht, die noch nicht in einem befristeten oder unbefristeten Arbeits-/Dienstverhältnis mit dem Freistaat Thüringen gestanden haben

wünschenswert:

durch ein aktuelles Arbeitszeugnis nachgewiesene/s

gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Verhalten

gutes Kommunikations- und Informationsverhalten

Qualität und Verwertbarkeit des Arbeitsergebnisses und eine gute Arbeitseffizienz

hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft

hohe Auffassungsgabe und Beweglichkeit des Denkens

hohe Urteilsfähigkeit und Entschlusskraft

hohe Belastbarkeit

gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Kenntnisse im allgemeinen und besonderen Verwaltungsrecht; im Haushaltsrecht insbesondere im Zuwendungsrecht sowie in Förderrichtlinien

hohes Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungskompetenz für abschließende Entscheidungen im Rahmen der Zuständigkeit

amtsangemessenes Auftreten

Für Ihre Bewerbung bei uns bitten wir um folgende Unterlagen:

Bewerbungsanschreiben und tabellarischer Lebenslauf

Nachweis über den Berufs- bzw. Studienabschluss und sonstige Qualifizierungen sowie

aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilungen (soweit vorhanden)

Bewerber/innen, die ihre Ausbildung bzw. ihr Studium noch nicht beendet haben, können im Verfahren berücksichtigt werden, wenn die o. g. erforderliche Qualifikation zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung vorliegt.

Für Bewerber/innen, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, wird um Übersendung einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte mit Angabe der personalaktenführenden Stelle gebeten.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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