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Verbandsgemeindeverwaltung Traben-Trarbach

Forstwirt/in (m/w/d) - Forstzweckverband Enkirch-Irmenach

Verbandsgemeindeverwaltung Traben-Trarbach

📍 Traben-TrarbachVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Verbandsgemeindeverwaltung Traben-Trarbach
Standort
Traben-Trarbach
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
6. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Umfang:

39 h / Woche

Befristung:

unbefristet

Vergütung:

BezTV Wald

Beginn:

ab sofort

Bewerbungsfrist:

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Weitere Auskünfte über die ausgeschriebene Stelle erhalten Sie beim Revierleiter Herrn Christoph Anton.

Weitere Informationen:

Herr Christoph Anton

Revierleitung

Weitere Infos finden Sie unter

Der Forstzweckverband Enkirch-Irmenach sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n dynamische/n, innovative/n und motivierte/n Mitarbeiter/in als

Forstwirt/in (m/w/d)

Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

Mitwirkung bei allen im Kommunalwald anfallenden Betriebsarbeiten

Motormanuelle Holzernte

Jungbestandspflege und Wertastung

Wiederaufforstung und Kultursicherung

Durchführung von Verkehrssicherungs- und Forstschutzmaßnahmen

Waldwegeunterhaltung

Öffentlichkeitsarbeit

Wir erwarten von Ihnen:

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Forstwirt oder eine vergleichbare Qualifikation

Gesundheitliche Eignung und körperliche Belastbarkeit

Höhentauglichkeit

Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit

Eine selbständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise

Führerschein Klasse B (wünschenswert BE)

Motorsägenbedienberechtigung AS Baum I + II

Bereitschaft zur Fortbildung wird vorausgesetzt

Was wir Ihnen bieten:

Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team

Eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle mit einer Vergütung nach Tarifvertrag

„BezTV-W RP“, Entgeltgruppe 5

Eine leistungsorientierte Bezahlung und entsprechende Zulage

Fachbezogene Aus- und Fortbildungen

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die Stellen sind grundsätzlich in Vollzeit zu besetzen. Im Wege des Job-Sharings besteht aber auch die Möglichkeit, die Stelle durch Teilzeitkräfte zu besetzen.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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