PraktischKommunePraktischKommune
Stadt Dormagen

Teamleitung Organisations- und Stellenplanangelegenheiten und Prozessmanagement (m|w|d)

Stadt Dormagen

📍 DormagenVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Stadt Dormagen
Standort
Dormagen
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
21. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Teamleitung Organisations- und Stellenplanangelegenheiten und Prozessmanagement (m|w|d)

Arbeitgeber: Stadt Dormagen

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld

Verwaltung und Büro

Ort

Arbeitszeit

Vollzeit oder Teilzeit

Bewerbungsfrist

13.03.2026

Laufbahn / Entgeltgruppe

Gehobener Dienst | TVöD 12, A 13

Kontakt

Jeremy Fenner

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben

oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Wir sind das Team der Stadtverwaltung Dormagen und setzen uns täglich für eine funktionierende Stadt ein. Um Dormagen für die Bürgerinnen und Bürger weiter zu verbessern suchen wir neue, engagierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam viel bewegen möchten. Bewerben Sie sich bei uns und wirken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit in unserem Haupt- und Personalamt, Abteilung Organisation als

Teamleitung Organisations- und Stellenplanangelegenheiten und Prozessmanagement (m|w|d)

Ihre künftigen Aufgaben

Leitung des Teams Organisations- und Stellenplanangelegenheiten, Prozessmanagement mit 4 Mitarbeitenden

Stellenbewertungen gemäß KGSt-Gutachten und TVöD

Stellenplanverfahren, Stellenbewirtschaftung

Bearbeitung von allgemeinen Organisationsangelegenheiten

Beratung der Ämter in zentralen Organisationsangelegenheiten

Organisations- und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen sowie Stellenbemessungen

Begleitung externer Organisationsuntersuchungen

Einführung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines modernen Prozessmanagements

Das bringen Sie mit

Beamte: die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung erstes Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 allgemeiner nichttechnischer

Verwaltungsdienst (Bachelor) des Landes NRW (VAP 2.1 allgVerw - Gem)

Beschäftigte: verwaltungsspezifische Ausbildung mit abgeschlossenen Verwaltungslehrgang 2 (Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt) oder abgeschlossenes

Hochschulstudium (Bachelor FH/HS oder vergleichbarer Hochschulabschluss) der Bereiche Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften

mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Organisation einer Kommunalverwaltung

Fähigkeit, komplexe und neue Sachverhalte schnell zu erfassen, zu bewerten, anderen weitervermitteln zu können und bei gegensätzlichen Interessenlagen einen tragfähigen

Kompromiss zu schließen

Organisationsgeschick, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit Mitarbeitende zielgerichtet zu steuern und zu motivieren

gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit

wünschenswert: Führungserfahrung

wünschenswert: abgeschlossener Organisationslehrgang der KGSt oder REFA

Das bieten wir Ihnen

einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team

Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. A 13 LBesO NRW (Laufbahngruppe 2.1, ehem. gehobener Dienst)

flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub + Gleitzeit

betriebliche Gesundheitsförderung (Firmenläufe, Yoga, Fußballgruppe etc.)

arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung

Fahrradzuschuss

Zuschuss zum Deutschlandticket-Job

weitere Mitarbeitendenvergünstigungen

Weitere allgemeine Hinweise finden Sie auf unserer Homepage unter .

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →