Leiter/in (m/w/d) Tourismus im Wein- und Genussort Durbach (PDF-Dokument, 60,17 KB)

Wir suchen für unser motiviertes, sympathisches Tourismus-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 75%) eine/n

Leiter/in (m/w/d) Tourismus im Wein- und Genussort Durbach

Durbach gehört zu den beliebtesten Weinorten in der Ortenau/Baden und verzeichnet

jährlich rund 180.000 Übernachtungen. Auf unseren zahlreichen Wanderwegen sind in

Spitzenzeiten bis zu 10.000 Tagesgäste unterwegs und genießen unsere Kulturlandschaft,

den Durbacher Wein und die atemberaubenden Weitsichten.

Die Gemeinde Durbach betreibt mit einem Team von 3 Mitarbeitern die Tourist-Info

Durbach, welche sich um die Gästeberatung und die Vermarktung des Wein- und

Genussortes mit seinen 60 Unterkünften, 14 Weinbaubetriebe und 10 Gastronomen

kümmert.

Ihr interessanter und vielseitiger Aufgabenbereich:

- Leitung, Organisation und strategische Weiterentwicklung der Destination

- Federführung bei Querschnittsaufgaben, wie zum Beispiel die Organisation des Weinfestes

- Regionales und überregionales Marketing, v.a. zielgruppenrelevanter Content im Bereich Social Media

- enge Kooperation mit den touristischen Leistungserbringern, u.a. beim strategischen Markenprozess und der (Weiter-)Entwicklung digitaler Systeme

- Steuerung kaufmännischer Prozesse: Förderprojektbearbeitung, Budgetplanung und -überwachung sowie Erstellung von Meldestatistiken

- Ausbau und Pflege relevanter regionaler Netzwerke, wie z.B. der Nationalparkregion Schwarzwald, Ortenau Tourismus

Was Sie mitbringen:

- Erfolgreich abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium im Bereich Tourismus oder verwandten Tätigkeitsfeldern (Betriebswirtschaft, Marketing etc.)

- hohe Kommunikationskompetenz und digitale Affinität, Ergebnisorientierung und Entscheidungsfreude

- Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und Verständnis für kommunale Strukturen und Entscheidungsprozesse

- Zuverlässige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Bereitschaft zu Arbeitseinsätzen auch außerhalb der Regelarbeitszeit

Was wir Ihnen anbieten:

- Eine vielseitige, herausfordernde Tätigkeit mit spannenden Projekten

- Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und Raum für eigenverantwortliches Handeln

- Ein sympathisches, motiviertes Team

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag (6 Monate Probezeit)

- Leistungsgerechtes Entgelt gemäß TVÖD einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Sie sind interessiert?

Weitere Auskünfte gibt Ihnen Frau Fund ( / ) gerne telefonisch oder per E-Mail. Wenn wir das richtige Team für Sie sind, senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 30.März 2026 in elektronischer Form als PDF-Datei an