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Rosa- Luxemburg- Stiftung Gesellschaftsanalyse und Politische Bildung e.V.

Ausschreibung , | 30.04.2026 : Referent*in in der Geschäftsführung

Rosa- Luxemburg- Stiftung Gesellschaftsanalyse und Politische Bildung e.V.

📍 BerlinÖffentliche Verwaltung, Verteidigung; SozialversicherungTeilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Rosa- Luxemburg- Stiftung Gesellschaftsanalyse und Politische Bildung e.V.
Standort
Berlin
Bereich
Öffentliche Verwaltung, Verteidigung; Sozialversicherung
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
21. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Ausschreibung , | 30.04.2026 : Referent*in in der Geschäftsführung

(w/d/m, Teilzeit, unbefristet), Bewerbungsschluss: 15.05.2026

Details

Die Rosa-Luxemburg-Stiftung sucht zum 01.06.2026 eine*n Referent*in (Teilzeit 50 %, unbefristet) in der Geschäftsführung, mit dem Schwerpunkt Strategische Projekte.

Arbeitsaufgaben:

Steuerung stiftungsweiter Großprojekte

Koordination und Monitoring von Projekten mit besonderer strategischer Bedeutung

Sicherstellung von Abstimmungsprozessen, Zeit- und Finanzplänen

Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung

Strategische Koordination externer Beziehungen

eigenständige inhaltliche und organisatorische Vorbereitung von Austauschformaten mit Partei, politischem Umfeld, anderen Stiftungen und Zuwendungsgebern

Konzeption und Strukturierung geeigneter Abstimmungsformate

Sicherstellung der Nachbereitung und Integration der Ergebnisse in die Steuerung der Geschäftsführung

Unterstützung der Geschäftsführung in der Außenkommunikation

eigenständige Erarbeitung von Zuarbeiten für Stellungnahmen und Briefings

Koordination und inhaltliche Vorstrukturierung der Beantwortung externer Anfragen

Berichtswesen und Erfolgskontrolle

eigenständige Mitwirkung an Jahres- und Geschäftsberichten

Unterstützung beim Monitoring zentraler strategischer Vorhaben

Anforderungen:

einschlägiger Hochschulabschluss – Master bzw. Diplom (Universität), idealerweise mit Bezug zu linker Theorie

vertiefte Kenntnis der zentralen Entwicklungen und Diskussionen im Bereich linker Analyse und Theorie

Erfahrung mit Auswertung und Erfolgskontrolle

Erfahrungen mit Konzeption und Entwicklung größerer strategischer Projekte

Erfahrung im Projektmanagement

Moderationserfahrung

Erfahrung finanzielle Planung und Budgetierung

hohe kommunikative Kompetenz

mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in Bundes- und Landespolitik

Erfahrungen mit der Vernetzungsarbeit im internationalen Bereich, idealerweise im Rahmen von NGOs, Gewerkschaften etc.

vertiefte Kenntnis der wichtigsten Akteur*innen im Umfeld der Stiftung

sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache

Wir bieten:

flexibles Arbeitszeitmodell

Möglichkeit zur mobilen Arbeit im Rahmen der Betriebsvereinbarung

Bezahlung nach dem TVöD Bund

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Zuschuss zum Deutschlandticket

gesundheitliche Prävention

umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

barrierearme Räumlichkeiten (Berlin)

ein respektvolles Miteinander

Der Arbeitsort ist Berlin. Das Entgelt sowie alle weiteren Arbeitsbedingungen richten sich nach TVöD (Bund). Es handelt sich um eine Stelle, die der Entgeltgruppe 13 TVöD (Bund) zugeordnet ist.

Die Rosa-Luxemburg-Stiftung hat es sich zur Aufgabe gemacht, bestehenden gesellschaftlichen Benachteiligungen entgegenzuwirken (entsprechend §5 AGG/ Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz). In diesem Zusammenhang fordern wir:

Frauen*, nicht-binäre, inter- und transgeschlechtliche Menschen

Menschen mit internationaler Biografie und/oder Rassismus-Erfahrung,

Menschen mit Schwerbehinderung

Menschen jeglicher Nationalität, Religion und sexueller Orientierung

Menschen mit anderen zur Benachteiligung/Diskriminierung führenden Merkmalen,

die die Voraussetzungen der Stellenbeschreibung erfüllen, ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Geeignete schwerbehinderte Menschen werden vorrangig berücksichtigt, sofern sie mit Ausnahme der körperlichen Eignung über die gleiche Qualifikation verfügen. Dabei werden wiederum schwerbehinderte Frauen (§ 154 Abs. 1 Satz 2 SGB IX), non-binäre, intergeschlechtliche und Transpersonen sowie schwerbehinderte BIPoC besonders berücksichtigt.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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