Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Albert-Schweitzer

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Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Albert-Schweitzer

Voll- oder Teilzeit

Hanau, Deutschland

Mit Berufserfahrung

22.04.26

STELLENBESCHREIBUNG:

Wir suchen eine ambitionierte stellvertretende Einrichtungsleitung für die Kindertagesstätte Albert-Schweitzer. Sie wollen unsere Stadt mitgestalten und gemeinsam wachsen? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine berufserfahrene sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) als stellvertretende Einrichtungsleitung. In der Kindertagesstätte Albert-Schweitzer werden zurzeit Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren in fünf Gruppen betreut. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S15 des Tarifvertrages für den Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD/SuE).

IHR PROFIL:

Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher/zur staatlich anerkannten Erzieherin mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Kindertagesstätten oder einer Anerkennung als Fachkraft gemäß § 25 b Absatz 1 HKJGB

Erfahrung in Teamarbeit und die Bereitschaft, Ihre pädagogischen Kenntnisse kreativ in die Praxis umzusetzen

Pädagogisches und psychologisches Fachwissen zur Entwicklungsbegleitung und Förderung von Kindern zwischen 0 Jahren bis zum Ende der Grundschulzeit. Dazu gehören im Besonderen Beobachtungsfähigkeit und Kenntnisse über Arbeitsmittel und -methoden sowie Planungstechniken

Kenntnisse über aktuelle pädagogische Entwicklungen und das Einbringen und Ausprobieren neuer Ideen und Vorstellungen

Kompetenzen in Projektarbeit, ergebnisorientierter Gesprächsführung und Moderation von Gruppen

Umfassende EDV-Kenntnisse in Word, Excel und Power Point

Eine positive Haltung zur Zusammenarbeit mit Kindern und Familien, sowohl innerhalb der Kindertagesstätte als auch im Stadtteil, wird vorausgesetzt.

WIR STEHEN EIN FÜR:

Hohe pädagogische Standards (kleine Gruppengrößen) und einen Personalschlüssel über den gesetzlichen Vorgaben

Innovative Gestaltungsmöglichkeiten in einem interessanten, komplexen Arbeitsfeld

Umfassendes Einarbeitungskonzept für neue Leitungskräfte

Engagierte Teams und Kindertageseinrichtungen, die pädagogisch und räumliche Qualitätsanforderungen sehr gut erfüllen

Teilnahme an Fachtagungen sowie abwechslungsreichen Fortbildungsprogrammen

Zwei Teamtage im Jahr zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit in den Kitas

Begleitung durch qualifizierte Fachberatungen im Arbeitsalltag, z.B. zu den Themen Kinderschutz, Integration und Sprache

Eine lebendige Organisation, die übergreifend von einem Führungsteam geleitet wird

Unterschiedlichste Arbeitsformen und Vernetzungsansätze unter dem Fokus Teamarbeit, Partizipation und Transparenz

ZUSÄTZLICH BIETEN WIR:

Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung

Kostenfreies Mittagessen für Mitarbeitende in den Kindertagesstätten

4 x im Monat freier Eintritt in den Hanauer Schwimmbädern

RMV-Premiumticket mit 6 € Eigenanteil

Fahrrad-Leasing

SIE MÖCHTEN DIE ZUKUNFT IN HANAU MITGESTALTEN?

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre persönlichen Vorstellungen zur Arbeitszeit an. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbungsfrist endet am 06.05.2026.

Bei Rückfragen und für weitere Informationen erreichen Sie die Ansprechperson, Frau Spielmann, der Abteilung Personalmanagement und -entwicklung unter der Rufnummer 06181/295-06886 oder per E-Mail an .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hanau Kindertagesbetreuung

Eigenbetrieb der Stadt Hanau