Fachreferentin / Fachreferent (w/m/d)
Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg
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Details
- Unternehmen
- Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg
- Standort
- Stuttgart
- Bereich
- Sicherheit & Recht
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 19. Mai 2026
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Stellenbeschreibung
Fachreferentin / Fachreferent (w/m/d)
23.04.2026
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Unser Angebot
Eigenständiges Arbeiten in kompetentem und kollegialem Umfeld
Flexible Arbeitszeitregelung und teilweise Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Ihre Aufgaben
Unterstützung in der Bereitstellung nachhaltiger Verpflegung
Weiterbildung von Coaches der Gemeinschaftsverpflegung
Gremien- und Netzwerkarbeit, digitale Kommunikation
Ihre Voraussetzungen
Master Ökotrophologie, Ernährung oder Public Health Nutrition
Erfahrung in Gemeinschaftsverpflegung und Erwachsenenbildung
Teamorientierte, proaktive, strukturierte Arbeitsweise
Wichtige Hinweise
Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Frauen und schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar
Fragen?
Fachliche Fragen: Dr. Stefanie Gerlach,
Jetzt bewerben:
Bewerben Sie sich unter der Kennziffer: 5889
Information zum Datenschutz : Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß DS-GVO nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
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Bei der Landesanstalt für Landwirtschaft, Ernährung und Ländlichen Raum (LEL) in
Schwäbisch Gmünd ist in der Abteilung 6, LErn BW - Landeszentrum für Ernährung Baden-Württemberg, im Referat 62 Gemeinschaftsverpflegung, zum 01.08.2026 die Vollzeitstelle (zurzeit 39,5 Stunden/Woche) einer/ eines
Fachreferentin / eines Fachreferenten (w/m/d)
„Gemeinschaftsverpflegung in Landeskantinen, Hochschulen und Betrieben“
vertretungsweise für die Dauer eines Mutterschutzes bis zunächst zum 31.10.2026, und im Anschluss daran für eine voraussichtlich folgende Elternzeit von einem Jahr zu besetzen.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
Landeskantinen sind gemäß der Verwaltungsvorschrift Kantine von 2024 in Baden-Württemberg Vorreiter hinsichtlich der Bereitstellung einer nachhaltigen Verpflegung. Diese soll nicht nur genussvoll und gesundheitsfördernd sein, sondern auch einen hohen bio-regionalen Wareneinsatz realisieren. Lebensmittelverluste sollen weitestgehend vermieden bzw. reduziert werden. Auch Hochschulmensen und alle anderen Betriebskantinen sollen vom Grundsatz her nachhaltig(er) wirtschaften und verpflegen.
Das sind Ihre Aufgaben:
Begleitung und Unterstützung der Akteurinnen und Akteure hin zur Bereitstellung eines nachhaltigen Verpflegungsangebots, einschließlich Auszeichnungen
Konzeption, Organisation und Leitung von Fachtagen, Fortbildungen, Netzwerktreffen, Online-Seminaren und Erfahrungsaustauschen
Entwicklung von Beratungs- und Informationsangeboten für die Zielgruppe der Landeskantinen, Hochschulmensen und sonstigen Betriebskantinen
Konzeption bzw. Weiterentwicklung und Koordination der Erstellung zielgruppengerechter Materialien und wissenschaftsbasierter Informationen
Koordination und Schulung von Coachinnen und Coaches der Gemeinschaftsverpflegung, mit Fokus auf die Bedarfe von Landeskantinen, Hochschulmensen und sonstigen Betriebskantinen.
Unterstützung bei der Organisation von Messwochen zur Vermeidung von Lebensmittelverlusten
Ausbau und Pflege flächendeckender Netzwerke sowie Gremien- und Netzwerkarbeit auf Landesebene
Dokumentation von Ergebnissen
Redaktion der Webseite des LErn BW im Bereich Hochschul- und Betriebsverpflegung/ Landeskantinen, Kommunikation über Social Media (LinkedIn).
Änderungen in den Aufgabenbereichen bleiben vorbehalten.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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