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Hansestadt Wismar

Stellenausschreibungen Stellenausschreibung 16/2026 - Sachgebietsleitung Verkehrsüberwachung und Ermittlungsdienst (m/w/d)

Hansestadt Wismar

📍 WismarVerwaltungVollzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Hansestadt Wismar
Standort
Wismar
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
5. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Stellenausschreibungen Stellenausschreibung 16/2026 - Sachgebietsleitung Verkehrsüberwachung und Ermittlungsdienst (m/w/d)

Datum: 22.04.2026

Quelle: Amt für Personal, Organisation und IT

Die Hansestadt Wismar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachgebietsleitung Verkehrsüberwachung und Ermittlungsdienst (m/w/d)

im Ordnungsamt, Abteilung Verkehr und Ermittlungsdienst, Sachgebiet Verkehrsüberwachung und Ermittlungsdienst.

Die Einstellung erfolgt unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden / Woche). Die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe E 9b TVöD-VKA (Bereich Verwaltung).

Die Hansestadt Wismar mit rund 44.000 Einwohnern ist nicht nur UNESCO-Weltkulturerbe direkt an der Ostsee, sie ist auch ein attraktiver Wohn-, Wirtschafts- und Hochschulstandort. Wir, die Stadtverwaltung mit rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, sind ein attraktiver und sehr gefragter Arbeitgeber in der Hansestadt Wismar. Werden Sie ein Teil davon!

Ihre abwechslungsreichen Aufgaben:

Leitung und Führung des Sachgebiets Verkehrsüberwachung und Ermittlungsdienst

Personalverantwortung, u.a.:

Führung von Personalgesprächen

arbeits- bzw. disziplinarrechtliche Verantwortung

Leistungsziele vorgeben und überwachen

Organisationsverantwortung, u.a.:

Steuerung und Überwachung des Dienstablaufs, der Arbeitsauslastung und des wirtschaftlichen Mitarbeitereinsatzes

Erstellen von Dienst- und Arbeitsanweisungen

Vertretung der Organisationseinheit nach innen und außen in Absprache mit der direkt vorgesetzten Führungskraft

Finanz- und Haushaltsverantwortung, u.a.:

Planung der Haushaltsansätze entsprechend der Zuordnung im Produktplan

Entscheidung über den Einsatz von Haushaltsmitteln, Auftragserteilungen im Rahmen der übertragenen Befugnisse

Überwachung und Steuerung der Kosten nach Maßgabe der Wirtschaftlichkeit und Sparsamkeit

Fachbezogene Leitungsaufgaben bzgl. des Sachgebiets Verkehrsüberwachung und Ermittlungsdienst, u.a.:

Festlegung der Arbeitsaufgaben, Setzen von Prioritäten und Sollvorgaben, Kontrolle der ordnungsgemäßen Aufgabenerfüllung (z.B. Abschleppmaßnahmen, Ersatzvornahmen des Ermittlungsdienstes, Zuarbeiten zu Einlassungen)

Prüfung festgestellter Ordnungswidrigkeiten (ruhender Verkehr) in strittigen Fällen

Bearbeitung von Widersprüchen zu Entscheidungen bzw. Leistungs- und Gebührenbescheiden (z.B. zu Maßnahmen des Ermittlungsdienstes, zu Abschleppmaßnahmen)

Organisation und Koordination der Ausstattung des Außendienstes

Organisation und Betreuung der externen Dienstleistertätigkeiten zu Geschwindigkeitsmessungen

Organisation und Sicherstellung der ordnungsgemäßen digitalen Datenerfassung und -verarbeitung

Die vollständige Stellenbeschreibung kann im Amt für Personal, Organisation und IT, Abteilung Personalservice eingesehen werden.

Wir bieten Ihnen:

eine unbefristete und interessante Vollzeitbeschäftigung mit einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet sowie Personalverantwortung für 17 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen

flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten

Möglichkeit der mobilen Arbeit von bis zu 50 % der wöchentlichen Arbeitszeit im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung

moderne Arbeitsplätze sowie eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur

eigenverantwortliches Arbeiten

eine strukturierte Einarbeitung sowie die Zusammenarbeit in einem kompetenten Team

umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

jährlich stattfindende teambildende Maßnahmen

betriebliches Gesundheitsmanagement und einen freiwilligen Gesundheits-Check-up

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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