SAP HCM Inhouse Consultant (w/m/d)

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50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Berlin

Das merke ich mir Ich will den Job

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NEU

SAP HCM Inhouse Consultant (w/m/d)

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet

Das merke ich mir Ich will den Job

Vollzeit

Berlin

Unbefristet

Start: Zum nächstmöglichen Termin

Stellen-ID: 10933

Mehr als klassische SAP-Beratung: Echte Produktverantwortung mit internationalem Impact.

Das macht diesen Job für mich interessant: Bei 50Hertz arbeite ich als SAP HR Consultant im HR+ Produktteam, treibe die Weiterentwicklung einer hochmodernen SAP-HR-Landschaft voran und gestalte gemeinsam mit Kolleg*ionnen aus der Elia Group die HR-Systeme eines europäischen Übertragungsnetzbetreibers - mit direktem Beitrag zur Energiewende.

Meine Aufgaben:

Technische Verantwortung für SAP HCM (PA, OM) in S/4HANA,

Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische & funktionale Spezifikationen und Beratung der Product-Teams

Customizing und technische Umsetzung neuer HR-Lösungen,

End-to-End-Begleitung von Implementierungen (Analyse, Design, Test, Go-live),

Weiterentwicklung von Fiori-Apps (Standard & Custom),

Gestaltung und Wartung von Schnittstellen zu SAP- und Non-SAP-Systemen (inkl. SuccessFactors),

Durchführung von Workshops mit HR & IT Stakeholdern,

Second-Level-Support & Systemmonitoring sowie Pflege der technischen Dokumentation,

Meine Kompetenzen:

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation,

Mehrjährige Erfahrung als SAP Consultant (HCM PA & OM) oder in einer vergleichbaren Rolle im SAP-Umfeld

Sehr gutes technisches Verständnis von HCM, inkl. Code-Reading & Debugging,

Erfahrung in S/4HANA und Fiori-First-Architekturen,

Agiles Mindset & Erfahrung im Produktbetrieb,

Sehr gute Deutsch- (C1) & Englischkenntnisse (C1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

Kenntnisse in PY / PT,

Erfahrung mit SuccessFactors (EC, Recruiting, Onboarding, Learning),

SAP–SAP- und SAP–Cloud-Integrationen,

Erfahrung mit SAP (Public/Private) Cloud,

Reisebereitschaft für Dienstreisen nach Belgien.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),

Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,

Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,

Keine Kernarbeitszeit,

Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Mein neuer Arbeitsstandort

Wenn hier mehrere Standorte genannt werden, dann kann ich mir für diese Stelle einen aussuchen. In meiner Bewerbung schreibe ich, welcher für mich am besten passt.

Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

Was macht 50Hertz für mich interessant?

Chance, die Energiewende selbst voranzubringen

Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird

Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf

Betriebliche Altersvorsorge

Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe

Ausgesprochen kollegiales Umfeld

Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen

Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto

Förderung der persönlichen Weiterentwicklung

30 Tage Urlaub

Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)

Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.500 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.