Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in oder B. A. Soziale Arbeit o. Ä. (m/w/d) für die Betreuungsstelle

Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in oder B. A. Soziale Arbeit o. Ä. (m/w/d) für die Betreuungsstelle

19,5 Std./Woche

unbefristet

S 14 TVöD-SuE

ab sofort

Das Aufgabengebiet der Stelle umfasst insbesondere:

Tätigkeiten der Betreuungsgerichtshilfe (z. B. Sachverhaltsermittlungen, Erstellung von Stellungnahmen zur Notwendigkeit einer rechtlichen Betreuung, zur Aufhebung bestehender Betreuung oder zu Betreuerwechseln sowie zu freiheitsentziehenden Maßnahmen und Unterbringungen etc.)

Tätigkeiten der Vollzugshilfe (z. B. Vorführung betroffener Personen zu gerichtlichen Anhörungen und Begutachtungen oder Unterstützung der betreuenden Person bei der Zuführung zur zivilrechtlichen Unterbringung der betroffenen Person)

Führung von rechtlichen Behördenbetreuungen

Beratungstätigkeiten und Halten von Vorträgen über Vorsorgevollmachten, Betreuungsverfügungen

Öffentliche Beglaubigungen von Vollmachten

Gewinnung von ehrenamtlichen Betreuerinnen und Betreuern

Betreuung, Beratung und Fortbildung von Berufsbetreuerinnen und Betreuern und ehrenamtlichen Betreuerinnen und Betreuern

Organisation und Durchführung des Betreuungstags, von Betreuerstammtischen und Arbeitsgemeinschaftssitzungen

Netzwerkarbeit (z. B. Treffen und Sitzungen mit Betreuungsgerichten oder anderen Betreuungsstellen, -vereinen etc.)

Das bringen Sie (m/w/d) mit:

vorzugsweise ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (B. A.) oder als Dipl.-Sozialpädagoge/in, Dipl.-Sozialarbeiter/in mit staatlicher Anerkennung

oder alternativ ein vergleichbares pädagogisches Studium (z. B. Erziehungswissenschaften, Dipl. Pädagogik)

wünschenswert sind Kenntnisse/Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen, insbesondere im Betreuungsrecht sowie im Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen

gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

hohe soziale Kompetenzen (u. a. Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, Empathie, hohe Servicebereitschaft, souveränes Handeln in Krisensituationen)

die Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit und Kooperation mit verschiedenen Institutionen (z. B. Polizei, Beratungsstellen, Jugendgerichten)

gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Office, hausinterne EDV-Systeme)

Führerschein der Klasse B und einen eigenen Pkw sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an ggf. nicht barrierefreien Terminen außer Haus

zeitliche Flexibilität

Wir bieten Ihnen:

eine strukturierte und begleitete Einarbeitung in die täglichen Arbeiten durch eine direkte Ansprechperson in einem ausgearbeiteten Onboarding Konzept

die Einbindung in ein motiviertes und engagiertes Team

einen ergonomischen Arbeitsplatz (z. B. höhenverstellbare Schreibtische) in einem modernen Dienstgebäude in der Nähe der Innenstadt

einen engen Austausch mit Teamkolleginnen und -kollegen, Vorgesetzten und anderen Spezialdiensten, um wichtige Entscheidungen fachlich fundiert fällen zu können

die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache

flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell

die Möglichkeit der Nutzung von Dienst-Kfz für Außendienste

eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) entsprechend der auszuübenden Tätigkeit, persönlichen Befähigung und Berufserfahrung in EG S 14 TVöD-SuE

Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr

Wahl zwischen einer entgeltlichen Zulage oder maximal zwei weiteren zusätzlichen Umwandlungstagen pro Kalenderjahr

zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.

gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme sowie regelmäßige Supervision