Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Team Freie Kita-Träger (Aufsichtsbehörde) in Teilzeit mit 25 Wochenstunden - 51000160_1

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Unser Stellenangebot

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Team Freie Kita-Träger (Aufsichtsbehörde) in Teilzeit mit 25 Wochenstunden

Amt für Kindertagesbetreuung

Referenznummer: 51000160_1

Veröffentlichung: 14.04.2026

Stellenbewertung: BesGr. A 12 BayBesO, Entgeltgruppe S 17 TVöD

Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):

ca. 53.781 - 78.886 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge

Weitere Infos:

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

Aufgabengebiet:

Maßnahmen zur Sicherstellung des Kindeswohls in interprofessioneller Zusammenarbeit (Rechtsaufsicht, technische SB, Buchhaltung, Leitung) und Anerkennung von Abschlüssen nach § 16 Abs. 6 AVBayKiBiG für die Gewährleistung kindeswohlkonformer Strukturen

Prüfung der pädagogisch relevanten Voraussetzungen für den Betrieb nach § 45 Abs. 2 SGB VIII sowie Mängelbeseitigung durch Beratung und Auflagenerteilung nach § 45 Abs. 6 SGB VIII

Umfassende Qualitätsentwicklung und Vernetzung von Kindertageseinrichtungen in freier Trägerschaft gemäß Art. 15 und 17 BayKiBiG

Pädagogisch-fachaufsichtliche Mitwirkung bei der Erteilung, Änderung oder Aufhebung von Betriebserlaubnissen für freie Kita-Träger (§ 45 SGB VIII i.V.m. Art. 9 BayKiBiG)

Umsetzung von Sonderaufgaben

Voraussetzungen:

Beamtinnen/Beamte (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt Sozialwissenschaften mit einem Hochschulabschluss im Bereich Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik oder

Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialarbeiterin/Dipl.-Sozialarbeiter (FH) (m/w/d) oder Dipl.-Sozialpädagogin/Dipl.-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder Bachelor of Arts (B.A) der Sozialen Arbeit jeweils mit staatlicher Anerkennung oder

Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik oder Erziehungswissenschaft mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen

Wünschenswert:

Sichere Kenntnisse der einschlägigen rechtlichen Grundlagen insbesondere SGB VIII, BayKiBiG, AVBayKiBiG

Ausgeprägte Kompetenzen in der Gesprächsführung, Krisenkommunikation und Krisenintervention

Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Sicheres und sensibles Agieren im Spannungsfeld zwischen Beratungsauftrag und Kontrollfunktion

Fähigkeit zu selbstständigem und strukturiertem Arbeiten

Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit

Wir bieten:

Für Tarifbeschäftigte: Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage in Höhe von monatlich 180 € (bei Vollzeit)

Für Tarifbeschäftigte: Zwei Regenerationstage pro Kalenderjahr (bei Verteilung der Arbeitszeit auf eine Fünf-Tage-Woche)

Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, Schulungen während der Arbeitszeit und Teilzeit

Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss

Einen krisensicheren Arbeitsplatz

Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag (nur bei Stellen ohne Schicht- und Wochenendarbeit)