Pädagogische Fachkräfte für unsere Waldkindertagesstätte (m/w/d)

Pädagogische Fachkräfte für unsere Waldkindertagesstätte (m/w/d)

Monreposstraße 98, Neuwied

45.000 € – 59.900 € pro Jahr - Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit

Branche: Regierung & öffentliche Verwaltung (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Gehalt

45.000 € – 59.900 € pro Jahr

Anstellungsart

Teilzeit

Festanstellung

Vollzeit

Arbeitsort

Monreposstraße 98, Neuwied

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Mitarbeiter-Rabatt

Betriebskindergarten

Firmenfahrrad-Leasing

Firmenevents

Zusätzliche Altersversorgung

Vollständige Stellenbeschreibung

Die Stadt Neuwied ist ein öffentlicher Arbeitgeber und Träger von elf Kindertagesstätten. Unsere modernen Kindertagesstätten orientieren sich in ihrer pädagogischen Ausrichtung an individuellen Konzepten.

In diesem Jahr werden wir die Trägerschaft für eine neu zu eröffnende Städt. Waldkindertagesstätte im Stadtteil Segendorf übernehmen.

Die Stadt Neuwied sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Natur-/ Waldpädagogen

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Entgelt / Besoldung:

EG S 8a TVöD-SuE ~45.000 bis ~59.900 €/Jahr (Vollzeit)

gemäß der Fachkräftevereinbarung Rheinland-Pfalz

die Stellen im Gesamtumfang von 1,5 Stellenanteilen sind unbefristet sowie in Voll- und Teilzeitanstellung zu besetzen.

Wir erwarten von den Bewerbenden:

Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung im Sinne der Fachkräftevereinbarung für Tageseinrichtungen für Kinder in Rheinland-Pfalz und eine zertifizierte Zusatzausbildung zum Natur-/Waldpädagogen oder vergleichbar

Alternativ eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung sowie die Bereitschaft zur Absolvierung einer zertifizierten Zusatzausbildung zum Natur-/Waldpädagogen oder vergleichbar.

Bereitschaft zur ausschließlichen Tätigkeit im Naturraum (Standort: fester Bauwagen)

Spaß und Freude mit den Kindern den Naturraum zu entdecken

Bereitschaft zur Mitarbeit im Rahmen des Konzeptes der Kindertagesstätte

ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit

Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team, mit den Kindern und Eltern

Bereitschaft zu Fort-/ Weiterbildungen

Die Vergütung der zu besetzenden Stellen erfolgt grundsätzlich nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE. Bei einem Wechsel von einem öffentlichen Arbeitgeber wird die bislang erreichte Erfahrungsstufe anerkannt. Im Übrigen werden bei der Stufenzuordnung die Möglichkeiten der Berücksichtigung vorheriger beruflicher Tätigkeiten ausgeschöpft.

Womit Sie bei uns rechnen können:

Vergütung nach den tarifrechtlichen Regelungen des TVöD-SuE

attraktive Mitarbeitervergünstigungen

Zusätzliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld und ein jährliches Leistungsentgelt

Ein kompetenter Träger sowie ein gestärkter Teamgedanke

Gestaltungs-/Handlungsmöglichkeiten auf Grundlage der Bildungs-/Erziehungsempfehlungen des Landes Rheinland-Pfalz

Berufliche-/persönliche Weiterentwicklung und Fortbildungen

Pädagogische Fachberatung in der Kindertagesstätte vor Ort

Konzeptionstage

Pädagogischer Fachtag mit allen städtischen Kindertagesstätten

Qualitätsentwicklung im Diskurs mit IBEB und der Hochschule Koblenz

Berücksichtigung von Verfügungszeiten im Dienstplan

Individuelle Arbeitszeitverteilung im Rahmen der Möglichkeiten

Betriebssportgemeinschaft

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Möglichkeit von Dienstradleasing

Betriebsfeste

Auskunft erteilen Ihnen gerne Frau Dierdorf, oder Herr Prokoph, aus der Abteilung für Kindertagesstätten und Kindertagespflege bzw. Frau Breuer, vom Personalamt der Stadt Neuwied.

Die gesetzlichen Vorgaben des SGB IX und des Infektionsschutzgesetzes werden beachtet.